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Eberhard Karls Universität Tübingen

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in in der anatomischen Lehre

  • Vollzeit
  • Tertiärer und post-sekundärer, nicht tertiärer Unterricht
  • Tübingen, Baden-Württemberg
  • Vor 8 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Das Institut für Neuroanatomie und Entwicklungsbiologie ist zentral in die vorklinische Ausbildung der Human- und Zahnmedizin eingebunden. Unser Lehrspektrum umfasst die makroskopische und mikroskopische Anatomie sowie die Neuroanatomie.

Die ausgeschriebene Stelle richtet sich ausdrücklich auch an Berufseinsteiger/-innen aus Medizin und Naturwissenschaften, die Interesse an universitärer Lehre haben und sich fachlich in die anatomische Lehre einarbeiten möchten.

Aufgaben

  • Mitarbeit in der anatomischen Lehre der Human- und Zahnmedizin
  • Durchführung von Lehrveranstaltungen in makroskopischer und mikroskopischer Anatomie sowie Neuroanatomie

Mitwirkung bei Prüfungen und Staatsexamina

Betreuung von Studierenden in Praktika und weiteren Lehrformaten

Mitwirkung bei der Weiterentwicklung moderner Lehr- und Prüfungskonzepte

Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Human- oder Zahnmedizin oder eines naturwissenschaftlichen bzw. verwandten Studiengangs auf Master-/Diplom-Niveau
  • Promotion erwünscht; Lehrerfahrung oder vertiefte anatomische Kenntnisse von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
  • Interesse an Anatomie und universitärer Lehre sowie Bereitschaft zur fachlichen und didaktischen Einarbeitung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift
  • Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team

Vorteile

  • Karriere & Entwicklung
  • strukturierte Einarbeitung
  • klinikeigene Akademie
  • vielfältige Fortbildungsangebote
  • gezielte Karriereförderung
  • Attraktive Vergütung
  • Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
  • attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte

Work-Life-Balance

klar definierte & verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100 %)

familienfreundliche Arbeitsbedingungen

  • Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
  • Chancengleichheit & Diversität
  • aktive Förderung der Gleichstellung
  • interne Gremien als Anlaufstelle
  • Netzwerk für Konfliktlösung
  • Sinnstiftende Tätigkeit

Auf einen Blick

Bezahlte Fortbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Prämie oder Bonus
Berufseinsteiger willkommen

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