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Gemeinde Satow

Sachbearbeiter/in Bauamt (m/w/d)

  • Sachbearbeiter/in
  • Vollzeit
  • Öffentliche Verwaltung
  • Satow, Mecklenburg-Vorpommern
  • Vor 7 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

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Stellenausschreibung

Die Gemeinde Satow sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristeter Anstellung

eine/n

Ihr Aufgabenbereich (Schwerpunkte)

  • - Mitarbeit bei der Vorbereitung, Betreuung und Abrechnung baulicher Maßnahmen
  • - Mitwirkung bei der Durchführung von Vergabeverfahren nach den Vergabevorschriften für öffentliche Aufträge
  • - Unterstützung bei der Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (FNP, B-Pläne, sonstige städtebauliche Satzungen, städtebauliche Verträge, öffentlich-rechtliche Verträge)
  • - Datenerhebung und Bewertung von Wärmeversorgungsoptionen unter Berücksichtigung lokaler Gegebenheiten
  • - Zuarbeit bei der Bearbeitung von Fördermitteln: Auswahl, Beantragung und Bearbeitung intensiver und konzeptioneller Förderprojekte in den Bereichen Hoch- und Tiefbau, Städtebau, Natur- und Landschaft
  • - Erstellung von Beschlussvorlagen für Ausschüsse und Gemeindevertretung

- Beratung von Bürgern und Bauwilligen

- Stellvertretung der Sachbearbeitung Bau- und Liegenschaften

Eine Änderung der Organisation und der Aufgabenzuschnitte bleibt vorbehalten.

Welche Voraussetzungen erwarten wir?

- eine abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Verwaltungsfachangestellten in den Fachrichtung Kommunalverwaltung oder eine vergleichbare Ausbildung die zur Übernahme der o.g. Aufgaben befähigt, idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung/Bauamt

- mehrjährige Berufserfahrung sowie umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Bauwesen, der Bauverwaltung oder der Wirtschaftsförderung wünschenswert

- sicherer Umgang mit moderner Bürokommunikation, Standard- und Anwendersoftware

- hohes Maß an Selbständigkeit, Organisationsgeschick und Engagement

- Durchsetzungsvermögen und freundliches Auftreten

  • - schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgabenstellungen und eigen ständige Priorisierung
  • - sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Bereitschaft, sich in einem kleinen Team einzubringen
  • Was bieten wir Ihnen?
  • - Die Stelle soll mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden besetzt werden.
  • - Vergütung je nach den persönlichen Voraussetzungen und in Abhängigkeit von der Qualifikation bis Entgeitgruppe 9a nach TVöD (VKA)
  • - Vereinbarung von Beruf und Familie (z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten)
  • - Jahresurlaub in Höhe von 30 Arbeitstagen, im Einstellungsjahr anteiligen Urlaubsanspruch
  • - tarifliche Leistungen wie Jahressonderzahlung, zusätzliches Leistungsentgelt als einmalige Zahlung jährlich, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen nach TVöD (VKA)

- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

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  • Haben wir Ihr Interesse geweckt?
  • Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, ausführlich
  • Lebenslauf, Zeugnisse) schriftlich bis zum 30.09.2026 an:
  • Gemeinde Satow -Die Bürgermeisterin-, Heller Weg 2 A, 18239 Satow
  • oder per Mail an info@satow.de (Die Unterlagen müssen im PDF oder als Bilddokument vorliegen. Die
  • Gesamtgröße der Dateien darf 9 MB nicht überschreiten).
  • Sollten Sie Fragen zu dem ausgeschriebenen Aufgabenbereich oder Bewerbungsverfahren haben,
  • wenden Sie sich bitte an die Sachgebietsleiterin, Frau Zöllick (Tel. 038295 / 734-13 oder per Mail an
  • janine.zoellick@satow.de).
  • Die Vorstellungsgespräche sind für den 06.10.2026 geplant.

Bitte beachten Sie

  • Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer
  • und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.
  • Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt
  • berücksichtigt. Es wird darum gebeten, eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Sinne § 68 SGB IX bereits bei
  • der Bewerbung mitzuteilen.
  • Es wird vorsorglich darauf hingewiesen, dass die mit der Bewerbung in Zusammenhang stehenden Kosten nicht von der
  • Gemeinde Satow übernommen werden.
  • Für Ihre Bewerbung erhalten Sie die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail. Unvollständige sowie nach Ablauf
  • der Bewerbungsfrist eingegangene Bewerbungsunterlagen werden nicht berücksichtigt. Aus Kostengründen senden wir
  • nur Bewerbungsunterlagen zurück, denen ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.
  • Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung willigen Sie in die Verarbeitung Ihrer betreffenden personenbezogenen Daten für
  • den Zweck des Bewerbungsverfahrens ein. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, sondern nach
  • Abschluss des Verfahrens zu den Akten genommen und nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von sechs Monaten
  • vernichtet. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu ebenfalls Ihr Einverständnis. Informationen zur
  • Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) in Bezug auf Bewerbungsverfahren finden Sie unter Gemeinde Satow-
  • Verwaltung-Formulare.
  • Satow, den 04.09.2026
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