Spezialist (m/w/d) Abrechnungsmanagement

Ihre Aufgaben

• Durchführung der SLP-Vertriebsabrechnung, einschließlich Turnus-, End-, Zwischen- und Korrekturrechnungen
• Durchführung von Hochrechnungen sowie Anforderung und Klärung von Messwerten im Rahmen des Messwertclearings
• Bearbeitung komplexer abrechnungsrelevanter Fragestellungen und Sicherstellung einer hohen Abrechnungsqualität
• Aktive Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung des End-to-End-Prozesses „Meter-to-Cash“
• Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Prozesse im Tagesgeschäft mit dem Ziel, Effizienz und Qualität nachhaltig zu steigern
• Unterstützung der Abteilungsleitung bei Reporting, Monitoring und operativen Auswertungen
• Erstellung von Zuarbeiten und Aufbereitung relevanter Informationen für die Abteilungsleitung
• Aufbau und Pflege der internen und externen Vernetzung, beispielsweise im Rahmen von Arbeitskreisen und ERP-bezogenen Fachgremien
• Kommunikation mit sowie Steuerung und Koordination von Dienstleistern
• Übernahme weiterer fachlicher und organisatorischer Aufgaben zur Unterstützung eines reibungslosen Abteilungsbetriebs

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise in einem Energieversorgungsunternehmen
• Fundierte Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Marktkommunikations- und Abrechnungsprozesse sowie gute Kenntnisse des Energiewirtschaftsgesetzes (EnWG) zeichnen Sie aus
• Erfahrung im Umgang mit energiewirtschaftlichen ERP-Systemen, idealerweise beispielsweise Schleupen, sowie mit den relevanten Fachanwendungen bringen Sie mit
• Sehr gute Excel-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen OLAP und Power Pivot sowie Erfahrung mit KOSY runden Ihre IT-Anwenderkenntnisse ab
• Analytisches Denken, Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit gehören zu Ihren Stärken und ermöglichen Ihnen eine zuverlässige Bearbeitung auch komplexer Sachverhalte.
• Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie ebenso aus wie eine ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit.
• Bei fachlichen Herausforderungen entwickeln Sie kreative und pragmatische Lösungen und behalten dabei die Qualität und Wirtschaftlichkeit im Blick.
• Innovationskompetenz und die Bereitschaft, bestehende Prozesse weiterzuentwickeln und neue Wege zu gehen, bringen Sie ebenso mit.

Was wir bieten

Ihre Vergütung:

• Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V), mindestens in Entgeltgruppe 9. Durch unsere Vergütungsstruktur mit 14 Monatsgehältern liegt das Jahresbrutto bei Vollzeit ab 64.665,16 € – abhängig von der jeweiligen Erfahrungsstufe. Hinzu kommen weitere tarifliche und betriebliche Zusatzleistungen.
• Arbeiten mit Sinn
• Für eine lebenswerte Zukunft bauen wir erneuerbare Energien massiv aus und treiben die Wärmewende voran
• Attraktive Vergütung
• Sowie Zusatzleistung nach Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe
• Flexibel Arbeiten
• Unsere Mitarbeitenden arbeiten größtenteils flexibel mit Gleitzeit und mobilem Arbeiten
• Gutes Betriebsklima
• Wir leben Transparenz auf allen Ebenen und feiern unsere Erfolge gemeinsam
• Homeoffice-Möglichkeiten
• Flexibles Arbeiten von zu Hause – je nach Position
• Parken & Laden inklusive
• PKW-Parkplätze mit kostenfreier E-Lademöglichkeit an unseren Standorten
• Fördern und Fordern
• Wir fördern durch Weiterbildungen und fordern durch eigeniniatives Arbeiten
• Mitarbeitervorteile
• Personaltarife für Strom, Gas & unsere Bäder

Kontakt

Justine Schmitt Personalreferentin 06251 1301-316 justine.schmitt@ggew.de https://www.ggew.de