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Stadt Salzgitter

Architektin bzw. Architekt (m/w/d) im Team Planung, Neubau und Sanierung -85/0412/2-

  • Vollzeit oder Teilzeit
  • Öffentliche Verwaltung
  • Salzgitter, Niedersachsen
  • Vor 26 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Arbeitgeber: Stadt Salzgitter

  • Kurzinfo
  • Tätigkeitsfeld

Technische Verwaltung

Ort

Salzgitter

  • Anstellungsdauer
  • Unbefristet

Bewerbungsfrist

21.10.2026

Laufbahn / Entgeltgruppe

Gehobener Dienst

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben

oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

31 Stadtteile, 224 Quadratkilometer Fläche, Kurort und drittgrößter Industriestandort Niedersachsens: Die junge Großstadt Salzgitter mit ihren 107.000 Einwohnerinnen und Einwohnern hat viel zu bieten und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Eigenbetrieb Gebäudemanagement, Einkauf und Logistik in Vollzeitbeschäftigung

eine Architektin bzw. einen Architekten (m/w/d) im Team Planung, Neubau und Sanierung

(EntgGr. 11 TVöD/VKA)

Die zu besetzende Stelle ist teilzeitgeeignet.

Ihre wesentlichen Aufgaben sind

Planung von Hochbauprojekten einschließlich der damit zusammenhängenden Tiefbaumaßnahmen, insbesondere Durchführung aller Aufgabenstellungen der Leistungsphasen 1-5 der HOAI, inklusive der Maßnahmen/Objekte mit überdurchschnittlichen Planungsanforderungen im Sinne der HOAI

Bau- und planungsrechtliche Voruntersuchungen für neu zu bebauende Grundstücke sowie bei Nutzungsänderungen von Objekten verschiedenster Art, hierbeiu.a. Klärung aller bau-/städtebaulichen und denkmalrechtlichen Fragestellungen

Beratungs-, Begleitungs- und Überwachungsaufgaben im Zusammenhang mit der Erbringung der Leistungsphasen 1- 4 der HOAI durch externe Planungsingenieure/-innen

Mitwirkung bei den Aufgabenstellungen der Leistungsphase 6 der HOAI,insbesondere bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen

Das bieten wir

  • Vergütung nach E 11 TVöD/VKA (4.269 bis 6.326 brutto bei Vollzeitbeschäftigung) je nach Entwicklungs- bzw. Erfahrungsstufe entsprechend der jeweiligen Vorerfahrung
  • Gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit im Umfang von bis zu 40% der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit

Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt

  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Bezuschussung des Deutschlandtickets (D-Ticket Job)
  • Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmenfitness bei (ehemals Hansefit)

30 Urlaubstage sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester

Für diese Aufgabe bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur

Mehrjährige Berufserfahrung in den Leistungsphasen 15 der HOAI

Fundierte Kenntnisse im Bereich der Objektsanierung

Gendermainstreaming-Kompetenz

Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise

Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie sicheres Auftreten

Sicherer Umgang mit gängiger CAD-Software

Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, einen privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung einzusetzen

Wollen Sie Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich bis zum 21.10.2026online über unser Karriereportal.

Um die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern zu verwirklichen, sind in dieser Entgeltgruppe Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Fragen beantwortet Ihnen Frau Zank gern unter der Telefonnummer 05341 / 839-3675.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Informationen

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Bezahlte Fortbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Flexible Arbeitszeiten
Prämie oder Bonus
Unbefristeter Vertrag
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