Sachbearbeiter Rettungsdienst (m/w/d)

Greifswald

Vollzeit, Befristeter Vertrag

Link: https://www.kreis-vg.de (CompanyWebsite)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Branche: Regierung & öffentliche Verwaltung (CompanyIndustry)

• Stellenbeschreibung
• Anstellungsart
• Befristeter Vertrag
• Vollzeit
• Schichten und Arbeitszeiten
• Gleitzeit
• Arbeitsort
• Greifswald
• Leistungen
• Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
• Gleitzeit
• Weiterbildungsprogramme
• Vermögenswirksame Leistungen
• Flexible Arbeitszeiten
• Vollständige Stellenbeschreibung

Stellenausschreibung

Willkommen im Landkreis Vorpommern-Greifswald – einem der größten Landkreise Deutschlands, direkt an der traumhaften Ostseeküste gelegen. Zwischen weiten Sandstränden, naturbelassenen Landschaften und einer hohen Lebensqualität lässt es sich nicht nur hervorragend urlauben, sondern auch beruflich durchstarten.

Gestalten Sie Ihre Karriere dort, wo andere ihre Auszeit genießen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Eigenbetrieb Rettungsdienst des Landkreises Vorpommern-Greifswald am Standort Greifswald die Stelle EBRD-0007.1 als

befristet bis zum 31.08.2027 zu besetzen. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.

Wir bieten Ihnen

• flexible Arbeitszeitregelungen durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub nach Tarifvertrag und bezahlte Freistellung für den 24.12. sowie 31.12
• Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• monatliche Gewährung von Zahlungen im Rahmen eines Gutscheinsystems:
• 50 EUR netto/Monat und 60 Euro netto im Geburtstagsmonat sowie einer jährlichen Erholungsbeihilfe für Tarifbeschäftigte

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Angebote im Rahmen eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Ihre Aufgaben

Koordinierung und Erfüllung der Aufgaben im Rettungsdienstbereich Vorpommern-Greifswald

Ansprechpartner für die rettungsdienstlichen Leistungserbringer

Bearbeitung, Entscheidung und Umsetzung zeitkritischer rettungsdienstlicher Sachverhalte

Führen von Konfliktgesprächen zur Umsetzung der vertraglichen Ansprüche

Koordination, Teilnahme bzw. Durchführung von regelmäßigen Beratungen mit den Leistungserbringern u. a. sowie deren Dokumentation

Vertragsmanagement: selbstständige Verhandlung und Ausarbeitung von Verträgen und Vereinbarungen, die Pflege, Überwachung der Einhaltung und Umsetzung der abgeschlossenen Verträge mit Leistungserbringern, Leitenden Notärzten, Organisatorischen Leitern Rettungsdienst, Krankenhäusern zur Sicherstellung der notärztlichen Versorgung, Dienstleistungsunternehmen (u.a. Wartungsverträge), Vermietern und weiteren Partnern sowie Ansprechpartner für die Vertragspartner

Optimierung medizinisch-organisatorischer Prozesse in Abstimmung mit der Ärztlichen Leitung Rettungsdienst

Bedarfsermittlung für sämtliche zur Aufgabenerfüllung benötigten Mittel

selbstständige Erarbeitung von Vorschlägen zur bedarfsgerechten Versorgung auf der Grundlage der gesetzlichen Forderungen bei veränderten Bedingungen

Multiplikator für ämterübergreifende Zusammenarbeit (z. B. beim Bau von Rettungswachen)

Betriebswirtschaftliche Kontrolle und Steuerung der Erfüllung der Aufgaben im Rettungsdienstbereich Vorpommern-Greifswald

betriebswirtschaftliche Prüfung und Bewertung der Abschlagsrechnungen und Monatsabschlüsse der Leistungserbringer gemäß RDBuchfVO M-V für die Freigabe von Erstattungen

eigenverantwortliche Prüfung der Jahresabschlüsse der Leistungserbringer für den Bereich Rettungsdienst nach handelsrechtlichen Bestimmungen

Durchsetzung der notwendigen Veränderungen sowie Kontrolle der wirtschaftlichen und bedarfsgerechten Mittelverwendung

selbstständige Erstellung der Sachkostenplanung für die Rettungsmittel, Rettungswachen und Leistungserbringer für den Wirtschaftsplan

Mitarbeit bei der Vor- und Nachbereitung von Kassenverhandlungen

Vorbereitungstätigkeiten für die Beschaffung von Rettungsmitteln, Medizintechnik und Einrichtungsgegenständen für die Rettungswachen

Unsere Erwartungen

• Abschluss als Bachelor of Laws oder abgeschlossener Angestelltenlehrgang II oder abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Studienabschlüsse
• mindestens eine bereits abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte
• sichere Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit den rettungsdienstlichen Vorschriften, insbesondere SGB V, RDG M-V, RDPVO M-V, RDBuchfVO M-V und NotSanG
• Kenntnisse der Rettungsdienststrukturen im Landkreis Vorpommern-Greifswald

sicherer Umgang mit den MS Office Anwendungen

hohes Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit

einwandfreies Führungszeugnis

Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen sowie zur Nutzung des privaten Pkws bei dienstlichem Erfordernis

Vergütung

Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA.

Hinweis zur Bewerbung

Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf, Nachweise von Studien- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnissen sowie Seminar- und Lehrgangsnachweisen mit einer maximalen Größe von 3,5 MB je Datei) übermitteln Sie bitte über das elektronische Bewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Vorpommern-Greifswald.

Die Ausschreibungsfrist endet mit Ablauf des 30.09.2026.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, insbesondere Fahrkosten, werden durch den Landkreis Vorpommern-Greifswald nicht erstattet.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Herr Schmidt vom Sachgebiet Personal unter der Telefonnummer 03834 8760 1534 gern zur Verfügung.

Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. b und e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) - zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen - in Verbindung mit § 10 Abs. 1 Datenschutzgesetz M-V.

Informationen zur DSGVO in Bezug auf das Bewerbungsverfahren finden Sie hier.

Im Auftrag

• Andrea Ludwig
• Hauptamtsleiterin
• Erik Schmidt

Sachbearbeiter Personal

• Tel 03834 8760 1534
• Erik.Schmidt@kreis-vg.de
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