Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting
Fenecon GmbH
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Details
- Unternehmen
- Fenecon GmbH
- Standort
- Iggensbach
- Bereich
- Stadtwerke
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 30. August 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting
Deggendorf, Deutschland
Jetzt bewerben!
Dein Aufgabenbereich:
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen auf verschiedenen Recruiting-Plattformen
Betreuung des gesamten Bewerbermanagements – von der Bewerbung bis zur Einstellung
Kommunikation mit Bewerbenden sowie Terminierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen
Unterstützung bei der Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Begleitung des Auswahlprozesses
Pflege und Verwaltung des Bewerbermanagementsystems sowie der Bewerberdaten
Auswahl und Betreuung geeigneter Recruiting-Kanäle in Abstimmung mit dem HR-Team
Organisation und Unterstützung bei Jobmessen, Karrieretagen und Recruiting-Events
Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern und Recruiting-Partnern
Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsunterlagen und weiteren Dokumenten im Rahmen des Einstellungsprozesses
Operative Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft sowie Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Recruiting
Das bringst du mit:
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrung im Recruiting, Personalwesen oder in der Personalsachbearbeitung
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung mit einem Bewerbermanagementsystem
Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
Serviceorientiertes, freundliches und verbindliches Auftreten
Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise
Hohe Diskretion sowie ein verantwortungsbewusster Umgang mit vertraulichen Daten
Faire Vergütung & Zusatzleistungen
Attraktives Vergütungsmodell
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Fahrradleasing
Steuerfreier Sachbezug
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Reisekostenübernahme und Spesen
Arbeitskleidung
Kostenlose Getränke
Gesundheit &
Wohlbefinden
Betriebsarzt
Betriebliche Gesundheitsförderung
Flexible Arbeitszeiten
Keine Schichtarbeit
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten / Homeoffice
Unterstützung bei Kinderbetreuung
Regelmäßige Team-Events
Entwicklung &
Perspektive
Zahlreiche Lernformate & Schulungen
E-Learning Plattform
Aufstiegsmöglichkeiten
Mentorenprogramm
Kultur &
Zusammenarbeit
Zukunftsfähige Branche
Beitrag zur Energiewende
Spannende Projekte
Gestaltungsfreiraum
Kommunikation auf Augenhöhe
Familiäre Arbeitsumgebung
Andere Fragen?
Ich bin gerne für dich da.
Deine Ansprechpartnerin: Laura Steinbeisser
E-Mail:
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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