PraktischKommunePraktischKommune
Landkreis Vorpommern-Greifswald

Sachbearbeiter Fachcontrolling und Entgeltverhandlungen (m/w/d)

Landkreis Vorpommern-Greifswald

📍 GreifswaldVerwaltungVollzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Landkreis Vorpommern-Greifswald
Standort
Greifswald
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
23. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

Exaktes Gehalt berechnen →

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter Fachcontrolling und Entgeltverhandlungen (m/w/d)

Ausschreibung

Ansprechpartner

Stellenausschreibung

Willkommen im Landkreis Vorpommern-Greifswald – einem der größten Landkreise Deutschlands, direkt an der traumhaften Ostseeküste gelegen. Zwischen weiten Sandstränden, naturbelassenen Landschaften und einer hohen Lebensqualität lässt es sich nicht nur hervorragend urlauben, sondern auch beruflich durchstarten.

Gestalten Sie Ihre Karriere dort, wo andere ihre Auszeit genießen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Stabsstelle Entgelte und Controlling des Landkreises Vorpommern-Greifswald am Standort Greifswald oder Pasewalk die Stelle, 1310.1, als

Sachbearbeiter Fachcontrolling und Entgeltverhandlungen (m/w/d)

zunächst befristet bis zum 14.07.2028 zu besetzen. Bei entsprechender Entwicklung der Stellenbesetzung besteht die Möglichkeit einer anschließenden unbefristeten Weiterbeschäftigung. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.

Wir bieten Ihnen

flexible Arbeitszeitregelungen durch Gleitzeit, Homeoffice und der Möglichkeit von Teilzeitarbeit im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten

30 Tage Urlaub nach Tarifvertrag und bezahlte Freistellung für den 24.12. sowie 31.12

Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge

monatliche Gewährung von Zahlungen im Rahmen eines Gutscheinsystems: 50 EUR netto/Monat und 60 Euro netto im Geburtstagsmonat sowie einer jährlichen Erholungsbeihilfe für Tarifbeschäftigte

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Angebote im Rahmen eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Ihre Aufgaben

Gestaltung und Begleitung von Zielfindungs-, Planungs- und Steuerungsprozessen

Unterstützung der Leitung der Stabsstelle bei der strategischen und operativen Steuerung

Erarbeitung und Prüfung von Optimierungs- und Handlungsalternativen

Ermittlung, Prüfung und Auswertung von Kennzahlen, Zielen, Fallzahlen und Budgets

Mitwirkung beim Auf- und Ausbau des Berichtswesens und kostenrechnender Einheiten

Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Bedarfsanalysen

Überwachung der Zielerreichung sowie Ableitung von Maßnahmen bei Abweichungen

Durchführung und übergeordnete Begleitung von Entgeltverhandlungen

Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Entgeltverhandlungen nach SGB IX, XI und XII

übergeordnete Begleitung und Prüfung der Verhandlungsergebnisse hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und Konsolidierungspotenzial

Entwicklung und Prüfung alternativer Lösungsvorschläge

Bewertung der Auswirkungen von Verhandlungsergebnissen auf den Kreishaushalt

Vertretung des Landkreises in Schiedsstellenverfahren

fachadministrative Aufgaben und Prüfung von Trägerverhandlungsergebnissen

Prüfung komplexer Sachverhalte und der wirtschaftlichen Ergebnisse von Entgeltverhandlungen

Formulierung und Prüfung von Zielvereinbarungen mit Leistungserbringern sowie Überwachung deren Einhaltung

Durchführung von Bedarfsanalysen und Auswertungen

übergeordnete Begleitung von BE-Verfahren in Zusammenarbeit mit dem Kommunalen Sozialverband M-V

Unsere Erwartungen

abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium in der Fachrichtung öffentliche Verwaltung oder Betriebswirtschaft, Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Angestelltenlehrgang II oder vergleichbare Qualifikation

sehr gute Kommunikations- und Methodenkompetenzen, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit

wünschenswert sind fundierte Kenntnisse im Bereich Controlling und Prozessmanagement, idealerweise mit Erfahrungen im Sozialrecht und spezifisch im Rechtskreis SGB IX

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →