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Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V.

Sozialpädagoge/ Sozialarbeiter (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation für die sozialpädagogische Familienhilfe

  • Sozialarbeiter/in
  • Vollzeit oder Teilzeit
  • Soziale Betreuung älterer Menschen und Behinderter
  • Villingen-Schwenningen, Baden-Württemberg
  • Vor 17 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Link: https://caritas-sbk.de/ (CompanyWebsite)

Mitarbeiteranzahl: 201 bis 500 (CompanyEmployee)

Branche: Zivile & soziale Dienste (CompanyIndustry)

  • Stellenbeschreibung
  • Anstellungsart
  • Teilzeit
  • Vollzeit
  • Arbeitsort
  • Villingen
  • Leistungen
  • Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
  • Weiterbildungsprogramme
  • Vollständige Stellenbeschreibung

Gerwigstraße, Villingen

Sie suchen eine sinnvolle Tätigkeit im sozialen Bereich? Im Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V., ein zukunftsorientierter Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche, verbinden wir soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln und suchen innovative Menschen mit Interesse an einer Aufgabe im sozialen Umfeld. Mit rund 500 hauptamtlichen und ca. 400 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in den Aufgabenfeldern Alter, Pflege, Familie, Jugendhilfe, Soziale Beratung, Migration, Behinderung/Gemeindepsychiatrie tätig.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sozialpädagoge/ Sozialarbeiter (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation für die sozialpädagogische Familienhilfe in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben

  • Intensive Betreuung und Begleitung von Familien in ihren Erziehungsaufgaben
  • Mobilisierung von Ressourcen innerhalb der Familie und im sozialen Umfeld

Miteinbeziehung und Wirken im Sozialraum Ansatz zur Selbsthilfe

Enge Zusammenarbeit mit Ämtern und Institutionen

Wir wünschen uns

Qualifikation als Sozialpädagoge/ Sozialarbeiter (w/m/d) oder vergleichbar

Erfahrungen im Bereich Betreuung und Beratung von Menschen

Methodisches Arbeiten, gerne auch Zusatzausbildungen in Bereichen wie Mediation, Eltern- und Dialogbegleitung, gewaltfreie Kommunikation, interkulturelle Kompetenz etc.

gute Kenntnisse der Sozialgesetzgebung

Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft

Flexibilität und Bereitschaft, in enger Kooperation mit dem jeweiligen Team zu arbeiten

Positive Einstellung zum Leitbild des CV

  • Führerschein erforderlich
  • Wir bieten Ihnen:
  • Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot

Zusammenarbeit in erfahrenem und motiviertem Team

  • Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)
  • tariflicher Urlaubsanspruch Betriebliche Altersversorgung sowie Kooperation im Fitnessbereich (Hansefit) JobRad Benefit.me
  • Caritas als sicherer Arbeitgeber – wir legen Wert auf Grenzachtenden Umgang und Anvertrautenschutz
  • Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
  • Ansprechpartner für stellenrelevante Fragen: Herr Ralf Meier; Tel.: 07721/92183-22. .
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