Fachbereichsleitung Personal (m/w/d)

Ein Job

fürs Leben.

Das können Sie glauben!

Im Kirchenamt der Ev.- luth. Kirchenkreise Gi orn und Wolfsburg-Wi ngen ist zum 01.02.2023 oder später die Stelle der

zu besetzen.

Das Kirchenamt in Gi orn ist die zentrale Verwaltungsstelle für die Ev.- luth. Kirchenkreise Gi orn und Wolfsburg-Wi ngen mit 57 Kirchen- und Kapellengemeinden mit ca. 120.000 Gemeindegliedern sowie für eine Reihe von Einrichtungen der Kirchengemeinden und der Kirchenkreise (29 Kindertagesstä en u. Krippen, 25 Friedhöfe, Jugendwerksta , etc.).

Wir bieten

• - eine unbefristete Vollzeitstelle im Angestelltenverhältnis.
• - Vergütung nach E 11/E 12 TV-L.
• - Familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit, Kernzeit von 8:30 Uhr bis 12:00 Uhr).
• - einen modernen Arbeitsplatz und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
• - ein engagiertes und freundliches Team.
• - amtseigene Diens ahrzeuge.

Ihre Aufgaben

Leitung des Fachbereichs Personal

- Bearbeitung der Angelegenheiten von grundsätzlicher Bedeutung

- Arbeitsrechtliche Beratung und Begleitung der Gremien und Einrichtungsleitungen von der Anstellung bis zur Kündigung

- Begleitung arbeitsrechtlicher Verfahren

• - Mitarbeit bei der Gesamtstellenplanung im Einvernehmen mit der Amtsleitung bei der Bearbeitung der Angelegenheiten nach dem Stellenplanungsgesetz und der Stellenplanungsverordnung
• - Mitarbeit bei der Erstellung der Finanzsatzung und Meldung gem. FAG
• - Verhandlungsführung mit kirchlichen, kommunalen und staatlichen Stellen in grundsätzlichen Finanzierungsangelegenheiten
• - Überwachung und Sicherstellung der einheitlichen Anwendung von Verfahrensregelungen und Terminierungen in der Personalverwaltung
• - Mitwirkung bei allgemeinen Koordina ons- und Organisa onsangelegenheiten

Gleitende Arbeitszeit

Fort und Weiterbildung

Altersvorsorge Homeoffice

• Ein Job fürs Leben.
• Das können Sie glauben!

- EDV-Einsatz im übertragenden Bereich

• - Ausbildungsleitung
• Sachbearbeitung Stellenplanung

- Beratung der Gremien bei der Stellenplanung

- Bedarfsermi lung im Rahmen der Grundsätze der Stellenrahmenplanung

- Stellenbewertung

- Vorbereitung der Beschlüsse

- Beantragung der MAV-Zus mmung und der kirchenaufsichtlichen Genehmigungen

- Sicherstellung der Finanzierung der Personalkosten

- Aufstellung der Verwendungsnachweise

• - Bearbeitung und Führung der Stellen- und Stellenbesetzungsdatei sowie der Akten
• - Berechnung der Personalkosten für die Haushalts- und Stellenplanung

Sachbearbeitung Personal

- Erteilung von Rechtsauskün en an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Mitarbeitervertretung und Anstellungsträger

- Bei Anforderung Teilnahme an Sitzungen der Anstellungsträger

• - Bei Anforderung Teilnahme an Mitarbeiterbesprechungen
• - Festsetzung der Eingruppierung und Stufe
• - Bearbeitung von Höher-, Herabgruppierungen und Beförderungen
• - Festsetzung von Sonderzuwendung, Urlaubsgeld und Übergangsgeld
• - Beratung in arbeitsrechtlichen Auseinandersetzungen
• - Bearbeitung von Dienstunfällen

- Führung der Personalakten

- Führung der Termindatei (Befristungen, Führungszeugnisse, etc.)

- Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen

Ihr Profil

• - Dipl. Verwaltungs-(betriebs-)wirt/in (FH), Bachelor auf Arts in der Fachrichtung Verwaltungs-(betriebs-) wirtscha oder vergleichbare Qualifika on
• - Ausbildereignungsprüfung bzw. die Bereitscha , diese zu absolvieren
• - Erfahrung mit dem Programm KIDICAP bzw. die Bereitscha zur Einarbeitung in dieses Programm

- Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit

- Sicherer Umgang mit den üblichen EDV-Anwendungen

- selbstständige, eigenverantwortliche und sorgfäl ge Arbeitsweise

- Bereitscha zu Fort- und Weiterbildung

• Wir setzen ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Au rag der Kirche vertreten und fördern.
• Interessiert? Dann bewerben Sie sich bi e bis zum 13.01.2023. Sie können sich vorab auch gern bei Frau
• Roßmann, Amtsleiterin, Tel: 05371-9452-210, informieren. Anfragen und Bewerbungen werden natürlich
• vertraulich behandelt. Ihre Bewerbung richten Sie bi e schri lich oder per E-Mail an:
• Kirchenamt in Gi orn, Eyßelkamp 4, 38518 Gi orn , E-Mail: ka.gi orn@evlka.de

Gleitende Arbeitszeit

• Fort und Weiterbildung
• Altersvorsorge Homeoffice