Personalsachbearbeiter*in (w/m/d )

(Entgeltgruppe 9b TV- L )

Wir sind mit ca. 100 Mitarbeitenden der zentrale (non - profit) Dienstleister in allen Finanz - , Liegenschafts - und Personalangelegenheiten für die Kirchengemeinden, Gemeindeverbände , Kindertagestätten und kirchliche n Einrichtungen in den drei Kirchenkreisen Hildesheimer Land – Alfeld, Hildesheim – Sarstedt und Peine , die zusammen den Ev. - luth. Kirchenkreisverband Hildesheim bilden.

Unser Angebot

- Anstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

- eine unbefristete Vollzeitstelle (38,5 Wo./Std. )

- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)

- Bezahlung nach TV - L in Verbindung mit der DienstVO (EG 9b)

- Jahressonderzahlungen und eine zusätzliche Altersversorgung

- Fort - , Weiterbildungs möglichkeiten

- ein moderner Arbeitsplatz und ein gutes Arbeitsklima in einem engagierten Team

- Firmenfitness mit Hansefit

• - Dienstwagen - Pool
• - corporate benefits

Ihre Aufgaben

• - Entgeltabrechnung für Mitarbeitende mit dem Personalabrechnungsprogramm KIDICAP P pay
• - Erstellung von vertraglichen Dokumenten, Zeugnissen, Bescheinigungen, Statistiken und

Meldungen

• - Anlage, Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten und
• –akten (überwiegend digital)

- Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen

- Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Fristen

Ihr Profil

• - ausgebildete*r Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d) oder vergleichbarer kaufmännischer Bildungsabschluss
• - umfassende praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Entgeltabrechnung (im Idealfall mit dem Programm KIDICAP PPAY) und im Vertragswesen
• - Kenntnisse im Bereich des Tarifrechts (insbesondere TV - L und TVöD SuE )
• - ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verhandlungsgeschick und soziale Kompetenz
• - eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise sowie sicheres Auftreten
• - Teamfähigkeit, Belastbarkeit und den Willen zur Gestaltung von Prozessen
• - Eine gute Erreichbarkeit unseres Standortes in Hildesheim für die Präsenz in unserer Verwaltung ist erwünscht
• Wir setzen ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus.

Von allen Mitarbeitenden

• erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den
• Auftrag der Kirche vertreten und fördern.
• Schwerbehinderte Bewerber *innen (w/m/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
• Weitere Auskünfte erhalten Sie von Frau M. Haarstick (☎ 05121/100- 412,  martina.haarstick@evlka.de ).
• Haben wir Ihr Interesse an einer spannenden, vielseitigen und sinnstiftenden Tätikgeit gewecket? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
• Senden Sie hierfür bitte die üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Unterlagen 1) in einer PDF - Datei , die nicht größer als 10 MB ist, bis zum 20.11.2026per E - Mail an:
• ka.hildesheim.bewerbung@evlka.de
• 1 Nachweis/e über
• a) den höchsten Schulabschluss,
• b) den Abschluss der Berufsausbildung/des Studiums,

c) Fortbildungen

• d) Arbeitszeugnisse der letzten beiden Tätigkeiten,
• die länger als sechs Monate gedauert haben