Sachgebietsleitung Amt für Soziales (m/w/d)

Wir freuen uns über eine Führungspersönlichkeit als

in Vollzeit (39 bzw. 40 Stunden pro Woche) bzw. vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden pro Woche)

DAS PACKEN WIR GEMEINSAM AN

Leitung und Organisation des Sozialamtes mit derzeit 51 Mitarbeitenden in den vier Arbeitsbereichen Besondere Aufgaben/Wirtschaftliche Einzelhilfen, Ehrenamt und Teilhabe, Wohngeld/Wohnungsbauförderung/BAföG sowie Asyl

Vorbereitung von Beschlüssen für die Kreisgremien

Vorbereitung und Wahrnehmung von Gerichtsterminen

• Vorbereitung des Haushaltsplanes für das Sozialamt und Erstellung von Abrechnungen mit anderen Kostenträgern
• Vertretung des Landkreises nach außen, bspw. ggü. anderen Sozialleistungsträgern oder in Arbeitsgemeinschaften

DAS BRINGEN SIE MIT

• Auf alle Fälle ...
• … einen Abschluss als Beamter (m/w/d) der 3. QE der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder einen Beschäftigtenlehrgang II

Und im besten Fall noch

Mehrjährige Führungserfahrung und Führungsfähigkeiten

Einschlägige Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB XII und AsylbLG, sowie im Verwaltungsrecht und im Bürgerlichen Recht

ausgeprägte Sozialkompetenz

• hohes Verantwortungsbewusstsein
• Entscheidungskompetenz
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Belastbarkeit
• EIN TEAM – VIELE BENEFITS:

VERGÜTUNG

nach EG 12 TVöD / A 13 BayBesG + Jahressonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung

FLEXIBILITÄT

mit Gleitzeitrahmen zwischen 06:30 Uhr und 19:00 Uhr und Homeoffice-Möglichkeit

FORT- UND WEITERBILDUNG

mit individuellem Fortbildungsbudget und Inhouse-Seminarprogramm

GUTE ANBINDUNG

an Bus und Bahn und Kostenübernahme des Deutschlandtickets zur Hälfte, kostenlose Tiefgarage

AKTIVE GESTALTUNGSMÖGLICHKEITEN

zum Wohle unserer Bürgerinnen und Bürger

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

Fragen? Unsere Kolleginnen und Kollegen helfen gerne weiter

Herr Herre, komm. Leiter des Amtes für Soziales

Tel.: 09721/55-471

Frau Unsleber, Arbeitsbereich Personal

• Tel.: 09721/55-680
• Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist. Der Landkreis Schweinfurt beabsichtigt, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Daher sind Frauen besonders aufgefordert, sich zu bewerben.
• Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
• Bitte bewerben Sie sich direkt im Karriereportal bis zum 08.11.2026.
• Unsere Datenschutzhinweise finden Sie hier .

Arbeitsort

Schweinfurt