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Stadt Remseck am Neckar

IT-Mitarbeiter/in für die Schulen

  • IT-Administrator/in
  • Vollzeit
  • Öffentliche Verwaltung
  • Remseck, Baden-Württemberg
  • Vor 6 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

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Stadtverwaltung Remseck am Neckar

(W/M/D)

  • Unbefristet Vollzeit Entgeltgruppe 10
  • Du möchtest einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz und handelst service- und lösungsorientiert? Dann bist Du bei uns als DIGITALERTASTENVIRTUOSE richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als

Deine Aufgaben

  • Zentrale Ansprechperson für die acht Schulen in Remseck am Neckar in allen IT-Angelegenheiten des Schulträgers
  • Betreuung, Administration und Weiterentwicklung der schulischen IT-Infrastruktur, einschließlich Netzwerken, Servern, mobilen Endgeräten und digitalen Tafelsystemen
  • Bearbeitung und Koordination von IT-Störungen im 1st- und 2nd-Level-Support sowie Steuerung und Nachverfolgung des 3rd-Level-Supports durch Hersteller und externe Dienstleister
  • Planung und Umsetzung von IT-Projekten, Rollouts und Geräteaustausch sowie Mitwirkung bei IT-Beschaffungen

Verwaltung von Lizenzen, Geräten und Inventar

Arbeitszeiten am Wochenende und außerhalb der Regelarbeitszeit können anlassbezogen vorkommen, sind aber die Ausnahme

Dein Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik
  • Berufserfahrung im IT-Support und in der Administration von Windows- und/oder Linux-Systemen ist wünschenswert
  • Kenntnisse in Mobile-Device-Management und Netzwerkgrundlagen sind wünschenswert, Erfahrung mit der paedML ist von Vorteil

Motivation, Organisationsgeschick und Kooperationsbereitschaft

Führerschein der Klasse B

Freue Dich auf

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle, die in EG 10 TVöD eingruppiert ist
  • Ein jährliches Bruttoentgelt von derzeit 53.000,21 € bis 73.930,55 € inklusive Jahressonderzahlung, abhängig von der Stufenzuordnung, bei einer Vollbeschäftigung
  • Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus
  • Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare
  • Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings
  • Einen Zuschuss zu den Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel (Jobticket)
  • Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit

Kostenloses Obst und Getränke

Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis

  • Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
  • Fachliche Auskünfte: Frau Deanna Puskeiler, Leitung Fachgruppe Zentrale Dienste, IuK
  • 07146 2809-3120
  • Personalrechtliche Auskünfte: Frau Sina Weiß, Leitung Fachbereich Zentrale Steuerung
  • 07146 2809 -3100
  • Bewerbungsschluss ist der 03.11.2026.

Auf einen Blick

Bezahlte Fortbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Flexible Arbeitszeiten
Prämie oder Bonus
Unbefristeter Vertrag
Jobticket
Gesundheitsangebote

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