Personalsachbearbeiter/in HR- Administration & Payroll m/w/d

Ritschenhausen / Deutschland

• Voll- oder Teilzeit
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Warum Kündig

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle im HR-Team am Standort Ritschenhausen
• Einen klar abgegrenzten Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung
• Eine vielseitige Tätigkeit mit operativer HR-Administration und vollständiger Payroll-Verantwortung
• Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum Homeoffice an 2 Tagen pro Woche

Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld

Eine sorgfältige Einarbeitung und kurze Entscheidungswege

Die Möglichkeit, die Funktion in Vollzeit oder Teilzeit auszuüben

Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung

Deine Aufgaben

HR- Administration

Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Vereinbarungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten

Pflege und Aktualisierung der HR-Systeme

Beantwortung von Fragen der Mitarbeitenden zu administrativen HR-Themen

Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken

Unterstützung bei der Umsetzung und Optimierung von HR-Prozessen

Payroll – deine eigenständige Gesamtverantwortung

• Vollständige und eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Erfassung, Prüfung und Verarbeitung sämtlicher lohnrelevanter Zulagen, Abzüge und Abwesenheiten
• Abwicklung von Sozialversicherungen, Lohnsteuer, Kirchensteuer und Solidaritätszuschlag
• Erstellung von Auswertungen, Bescheinigungen und weiteren lohnrelevanten Dokumenten
• Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zur Lohnabrechnung
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien
• Verantwortung für die fristgerechte, korrekte und vertrauliche Abwicklung aller Payroll-Prozesse

Deine Qualifikationen

Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation

• HR-Erfahrung ist nicht zwingend erforderlich; wichtiger sind eine sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise und Interesse an administrativen Personalaufgaben
• Fundierte praktische Erfahrung in der Payroll ist zwingend erforderlich
• Sehr gute Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel

Exakte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie absolute Diskretion im Umgang mit vertraulichen Personal- und Lohndaten

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bereitschaft, die Payroll eigenständig zu verantworten

• Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen per E-Mail an:
• Dana Harp | bewerbung.de@kuendig.com | +49 36949 2840
• Kündig Nahrungsmittel GmbH & Co. KG · An der Salzbrücke 22 · D-98617 Ritschenhausen

www.kuendig.com

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Dana Harp HR Manager

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