Stellenbeschreibung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Steuerfreies Gehaltsextra jeden Monat 30 Tage Urlaub
Wer wir sind
Als TSR Deutschland gehören wir zu den führenden Unternehmen im Metallrecycling in Deutschland. Wir geben Metallen immer wieder ein neues Leben, indem wir wertvolle Rohstoffe zurückgewinnen, hochwertig aufbereiten und für die erneute industrielle Nutzung verfügbar machen. Als Teil der REMONDIS-Gruppe bieten wir engagierten Menschen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer Branche mit langfristiger Perspektive.
Ihr Platz bei uns
Bei uns sind Sie mitten im Geschehen: Von der Warenannahme über die fachgerechte Aufbereitung des Materials bis hin zum weiteren Umschlag.
So sieht Ihr Tag bei uns aus
Sie bedienen Gabelstapler und sorgen für einen reibungslosen Betriebsablauf
Zu Ihren Aufgaben gehört der innerbetriebliche Transport verschiedener Materialien sowie das sichere Be- und Entladen von LKW
Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie befunden das Eingangsmaterial und nehmen eine Qualitätsprüfung vor
Sie übernehmen die Annahme, Verwiegung, Sortierung und Trennung von Stahlschrotten und NE-Metallen
Sie achten auf Ordnung und Sicherheit auf dem Betriebsgelände und unterstützen bei allgemeinen Platzarbeiten
Ihre Qualifikationen auf einen Blick
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung
Idealerweise besitzen Sie die Berechtigung zum Führen von Gabelstaplern
Erste Kenntnisse im Bereich Stahlschrott und NE-Metalle sind von Vorteil
Unser Angebot für Ihren Einsatz
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
Urlaubsanspruch: Genug Zeit zum Durchatmen – bei uns erwarten Sie 30 Urlaubstage pro Jahr.
Finanzielle Extras: Wir belohnen Ihren Einsatz mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Finanzielle Vorsorge & Vermögensaufbau: Wir unterstützen Ihre Zukunft – mit Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und Ihrer privaten Absicherung.
50€ Sachbezug: Steuerfreies Gehaltsextra jeden Monat – perfekt für Shopping, Essen oder Freizeit.
Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.
Fitness- & Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten in ausgewählten Fitnessstudios sowie vielfältigen Mitarbeiterrabatten für Produkte und Dienstleistungen.
Wir haben sogar noch mehr für Sie Betriebliche Altersvorsorge Shoppingrabatte & Fitnesskooperationen Unser Bewerbungsprozess Schritt 1
Ihre Bewerbung
Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht,
wird sie sorgfältig von unserer Personalabteilung gesichtet.
Schritt 2 Erstes Kennenlernen
Wenn Ihre Bewerbung zu uns passt, ist der erste Schritt im Kennenlernprozess ein Telefonat mit unserem Recruiter.
Schritt 3 Persönliches Gespräch
Das zweite Gespräch findet vor Ort in der entsprechenden Niederlassung statt. So können Sie uns und wir Sie persönlich kennenlernen.
Schritt 4 Probearbeitstag (falls gewünscht)
Bei einem optionalen Probearbeitstag haben Sie die Möglichkeit, die Arbeit auf unseren Plätzen vor Ort hautnah kennenzulernen.
Schritt Einstellung
Bei einer Zusage erhalten Sie zeitnah einen Vertragsentwurf.
Bewerben Sie sich jetzt!
Kontaktperson Jeremy Friese Recruiter +49 160 97501637 Kontakt aufnehmen
Sie wollen den Job?
Anzeige nicht mehr aktuell? Stelle austragen
