Sachbearbeitung innerhalb der Abteilung 5

Deine Aufgaben

Phänomenübergreifende Auswertung:

• Zusammenarbeit / Informationsaustausch mit polizeilichen Staatsschutzdienststellen und Nachrichtendiensten in Rheinland-Pfalz, im Bundesgebiet und international.
• Anlass- und phänomenbezogene Informationssammlung, Auswertung / Analyse unter Verwendung aktueller EDV-Systeme sowie bedarfsgerechte Steuerung an die Polizeidienststellen des Landes, des Bundes und anderer Länder.
• Mitwirkung u.a. bei Bund-/Länder Arbeitsgruppen / abteilungsinternen Projektgruppen.
• Zentrale Erstellung und Fortschreibung strategischer Auswerteprodukte als Planungsgrundlage operativer und strategischer Maßnahmen.
• Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung von landesweiten Konzeptionen im Bereich der allgemeinen Kriminalität.

Internetmonitoring/OSINT:

• Anlassbezogene Informationserhebung durch OSINT / SOCMINT, einhergehend mit Auswertung und Analyse in den Phänomenbereichen der PMK – „Neue und hybride Bedrohungen“ unter Verwendung polizeilicher DV-Systeme.
• Zielgerichtete Informationssammlung zu den o.g. Phänomenbereichen, Auswertung / Analyse der Daten unter Einbeziehung der Expertise der in der Abteilung tätigen Wissenschaftlern, Einbindung von OSINT-Ergebnissen sowie bedarfsgerechte Steuerung an die Polizeidienststellen der Länder und des Bundes.
• Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung von landesweiten Konzeptionen sowie phänomenspezifischer Auswerteprodukte als Planungsgrundlage operativer und strategischer Maßnahmen.
• Mitwirkung bei der Aus- und Fortbildung durch Informations- und Lehrveranstaltungen für die Polizeidienststellen des Landes.

Phänomenübergreifende Gefährdersachbearbeitung:

• Zentrale Bearbeitung von Gefährdern und Relevanten Personen.
• Anregung, Betreuung und Auswertung verdeckter und offener präventiver Maßnahmen im Zusammenhang mit der Bearbeitung von eingestuftem Personenpotential.
• Mitarbeit bei der Erstellung und Umsetzung von landesweiten Konzeptionen im Bereich der politisch motivierten Kriminalität.
• Zentrale Erstellung und Fortschreibung strategischer Auswerteprodukte als Planungsgrundlage operativer und strategischer Maßnahmen.
• Übernahme von Referententätigkeiten im Rahmen der Aus- und Fortbildung.

Gefährdungsmanagement Staatsschutz:

• Erstellung von Gefährdungsbewertungen für den Bereich der Politisch motivierten Kriminalität sowie Vorlage von Empfehlungen zu Gefährdungseinstufungen gemäß PDV 129 -VS-NfD-.
• Beurteilung der Gefährdungslage von Personen und Objekten aus Politik, Wirtschaft, Forschung, Militär und der Kritischen Infrastruktur.
• Durchführung von Sicherheits- und Sensibilisierungsgesprächen, verhaltensorientierte Sicherheitsberatung für eingestufte Personen und Verantwortliche von eingestuften Objekten.
• Mitwirkung in polizeilichen Arbeitsgruppen auf Landes- und Bundesebene.
• Übernahme von Referententätigkeiten im Rahmen der Aus- und Fortbildung.

Abteilungskoordination:

• Bündelung und Steuerung der vielfältigen Themenbereiche der Abteilung 5.
• Konzeptionierung, Vor- und Nachbereitung von Einsätzen, Sofort- und Zeitlagen sowie Stärkung der operativen Fähigkeiten und Strukturen des Landeskriminalamts. Ausgestaltung (oder Ausbau) des Arbeitsfeldes der BAO-TE.
• Mitarbeit im Melde- und Berichtswesen (u.a. Auswerteberichte und Führungsinformationen), Steuerung und redaktionelle Aufbereitung von Zulieferungen für Presse- oder parlamentarische Anfragen.
• Mitarbeit im Bereich Personalmanagement der Abteilung 5.
• Mitarbeit im bund- und länderübergreifenden Gremien- und Besprechungswesen.
• Bildungsabschluss

Das bringst Du mit

Bewerben können sich rheinland-pfälzische Polizeibeamtinnen und Polizeibeamte mit der Befähigung für das dritte Einstiegsamt (ehemals gehobener Dienst) mit Bachelorabschluss oder vergleichbarem Studium an einer Hochschule der Polizei.

Anforderungen

• Interesse am aktuellen Tagesgeschehen sowie ein Grundverständnis politischer Zusammenhänge werden vorausgesetzt.
• Auffassungsgabe sowie Denk- und Urteilsvermögen, schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen, Einfallsreichtum und Initiative, Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft, Belastbarkeit, Kooperation und Teamarbeit.
• Die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Aufgaben erfordert das Durchlaufen und den erfolgreichen Abschluss einer Sicherheitsüberprüfung gem. § 9 Landessicherheitsüberprüfungsgesetz Rheinland-Pfalz (LSÜG). Die weiteren Ausführungen unter der Rubrik „Wichtige Informationen“ sind zwingend zu beachten.
• Die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst, zur lageabhängigen flexiblen Arbeitszeitgestaltung, zur Durchführung mehrtägiger Dienstreisen sowie zur ständigen Fort- und Weiterbildung wird vorausgesetzt.
• Aufgrund der teilweise anspruchsvollen und kostenintensiven Fortbildungsmaßnahmen wird eine mittelfristige Dienstverrichtung im Landeskriminalamt (mindestens 5 Jahre) angestrebt.
• Wünschenswert wären
• Eine dreijährige Verwendung in der kriminalpolizeilichen Sachbearbeitung.
• Erfahrungen in der dienstlichen Befassung mit den Phänomenbereichen und/oder der Umsetzung operativ-taktischer Maßnahmen.
• Erfahrungen im Bereich der Internetauswertung, insbesondere im Bereich OSINT / SOCMINT.
• Gutes Verständnis für IT- spezifische Ermittlungsmethoden.
• Ausgeprägtes analytisches Verständnis.
• Ausgeprägtes Interesse an der geo- und sicherheitspolitischen Lage.
• Fremdsprachenkenntnisse (vorzugsweise Englisch).
• Sonstiges
• Wer sind wir? Was tun wir? - das LKA stellt sich kurz vor

Wir sind in Rheinland-Pfalz die Zentralstelle für die Kriminalitätsbekämpfung. Die Internationalisierung der Kriminalität stellt die Polizei vor die Aufgabe, Bürger und Gesellschaft nicht nur vor örtlichen Kriminalitätsphänomenen zu schützen, sondern sich auch auf Entwicklungen auszurichten, die an Landes- oder Staatsgrenzen nicht Halt machen. Dies erfordert Expertenwissen, das wir mit Dir erweitern und den örtlichen Polizeibehörden zur Verfügung stellen wollen.

Das bieten wir

• Wir unterstützen im Rahmen der Möglichkeiten flexible Dienstzeitgestaltung, Telearbeit und mobiles Arbeiten, sofern die sachlichen, technischen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen. Die Genehmigung steht unter dem Vorbehalt einer mindestens 6-monatigen Einarbeitungszeit am Dienstort in Mainz.
• Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützen grundsätzlich die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der stellenspezifischen Anforderungen entsprochen werden kann.
• Die Stellenbewertung sieht grundsätzlich eine Beförderungsmöglichkeit bis zur Besoldungsgruppe A 12 Landesbesoldungsgesetz vor.
• Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail (vorzugsweise in einer PDF-Datei, max. 5 MB) an

Dein Job im LKA Wichtige Informationen

Die sicherheitsmäßige Eignung stellt ein konstitutives Merkmal des Anforderungsprofils dar. Bewerberinnen und Bewerber können daher bereits während des laufenden Auswahlverfahrens wegen mangelnder Eignung ausgeschlossen werden, sofern die erforderliche Mitwirkung (insbesondere die Abgabe der vollständigen Sicherheitserklärung) verweigert oder verzögert wird oder sich bereits im Verfahren tatsächliche Anhaltspunkte für ein Sicherheitsrisiko bzw. berechtigte Zweifel an der Verfassungstreue oder persönlichen Zuverlässigkeit ergeben.

Im Interesse einer zeitnahen Aufgabenwahrnehmung kann die Besetzung der Stelle bereits vor dem formellen Abschluss der Sicherheitsüberprüfung im Rahmen einer vorläufigen Aufgabenübertragung erfolgen. Eine Einstellung bzw. Übertragung des Dienstpostens steht daher ausdrücklich unter dem Vorbehalt des erfolgreichen Abschlusses der Sicherheitsüberprüfung ohne Feststellung eines Sicherheitsrisikos (§ 7 i.V.m. § 17 LSÜG).

Wir weisen darauf hin, dass Du mit Deiner Bewerbung gleichzeitig Dein Einverständnis zur Einsichtnahme in Deine Personalakte erteilst. Solltest Du damit nicht einverstanden sein, bitten wir um einen entsprechenden Vermerk in Deiner Bewerbung.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das Land Rheinland-Pf