Arbeitserzieher/-in oder vergleichbar als Gruppenleitung (w/m/d) (100%)

Über uns

Unsere gut 2.100 hauptamtlichen und über 800 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich Tag für Tag – das christliche Menschenbild vor Augen, den Auftrag unseres Gründers Lorenz Werthmann im Sinn: kompetent, effizient und transparent. Gegliedert in die Bereiche Familien und Bildung, Alter und Soziale Dienste, Arbeit und Berufliche Kompetenzen sowie Wohnen und Beratung leisten wir täglich aufs Neue Beiträge zu einem gelingenden sozialen Leben.

Für den Arbeitsbereich unserer Zweigwerkstätte Markgräflerland suchen wir zum baldigen Eintritt oder nach Vereinbarung einen/eine Arbeitserzieher/-in oder vergleichbar als Gruppenleitung (w/m/d) (100%).

Ihre Aufgaben

Die Zweigwerkstätte Markgräflerland der inkludierenden Caritaswerkstätten St. Georg in Heitersheim bietet rund 120 Menschen mit geistiger oder mehrfacher Behinderung einen Arbeitsplatz mit Perspektive. Durch individuelle Qualifizierung, Begleitung und Förderung ermöglichen wir berufliche Teilhabe, persönliche Entwicklung und selbstbestimmtes Arbeiten.

Als Gruppenleitung übernehmen Sie die Verantwortung für einen Produktionsbereich und begleiten die Beschäftigten bei ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Sie sorgen für reibungslose Arbeitsabläufe, eine hohe Auftragsqualität und schaffen gleichzeitig ein Arbeitsumfeld, das Teilhabe, Selbstständigkeit und Erfolgserlebnisse fördert.

Ihre Aufgaben

• Planung, Organisation und Steuerung von Fertigungs-, Montage- und Verpackungsaufträgen
• Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Auftragsbearbeitung
• Fachliche Anleitung und individuelle Unterstützung der Beschäftigten im Arbeitsalltag
• Gestaltung und Weiterentwicklung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen entsprechend den Fähigkeiten der Beschäftigten

Förderung beruflicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen

Dokumentation von Entwicklungs- und Arbeitsprozessen sowie Sicherstellung der Qualitätsstandards

Zusammenarbeit mit Angehörigen, Fachdiensten und internen Schnittstellen

Bei uns verbinden Sie wirtschaftliches Handeln mit einem sinnstiftenden sozialen Auftrag. Sie gestalten Arbeitsprozesse, übernehmen Verantwortung und ermöglichen Menschen mit Behinderung die aktive Teilhabe am Arbeitsleben. Mit Ihren Ideen und Ihrer Persönlichkeit tragen Sie dazu bei, ein wertschätzendes, inklusives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln.

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitserzieher (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Freude an der Anleitung, Förderung und Begleitung von Menschen
• Organisationstalent sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Wertschätzende, empathische und inklusive Grundhaltung

Gute MS-Office-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen

eine attraktive Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes

Jahressonderzahlung

• zusätzliche Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
• 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)

Hansefit

• JobRad
• ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsangebot
• kostenlose Gesundheitskurse und Infoabende
• Zeitwertkonto

Wissenswertes

• Die Einstellung erfolgt zunächst befristet mit der Option auf Entfristung
• Auf die Unterlagen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Behinderung freuen wir uns besonders

Heike Spengler

Personalreferentin

+49 761 7903 1191

Frank Heitmeyer

• Stellvertretende Abteilungsleitung Arbeit und Berufliche Kompetenzen
• +49 761 7903 1198