Sales Manager:in - Partnersteuerung Stores und Showrooms

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• __vacancyopjusttionswidget.opt-Brands__ Vattenfall
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REF12548P

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• Für die Vattenfall Europe Sales GmbH suchen wir befristet auf 2 Jahre eine:n
• Sales Manager:in - Partnersteuerung Stores und Showrooms am Standort Hamburg
• oder Berlin.

Deine Herausforderung

• Dienstleistersteuerung des Vertriebspartners in den Vattenfall Stores Berlin und Hamburg
• Steuerung von Retail Sales Promotion B2C in den Gebieten Berlin und Hamburg sowie Speckgürtel
• Projektmanagement im Bereich organisatorischer und administrativer Belange des Tagesgeschäfts
• Entwicklung, Planung & Umsetzung von Vertriebs-Aktionen, sowie Onboarding neuer Stores und Sales Promotion Flächen
• Strategische Weiterentwicklung des bestehenden Store und Sales Promotion Produktangebots
• Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements in den Stores
• Mitarbeit bei der konzeptionellen Optimierung des Vertriebsansatzes hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und Performance
• Vertriebliche Optimierung der digitalen Prozesse und Anwendungen (Aufnahme und Koordination von Anforderungen)
• Koordination bereichsübergreifender Themen in enger Abstimmung mit den zuständigen Kollegen sowie externen und internen Stakeholdern

Qualifikationen

Mehrjährige Berufserfahrung im Retail-Management von Stores und Promotion Flächen, sowie im Vertrieb von B2C Commodity Produkten (Strom, Gas) erforderlich

Kenntnisse im Bereich stationärer Vertrieb von Vorteil

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Kommunikationswissenschaft, Vertrieb und Marketing oder in einer vergleichbaren Fachrichtung wünschenswert
• Erste Erfahrungen in der Steuerung von externen Vertriebspartnern
• Hands-on-Mentalität; Freude beim aktiven Support am Point of Sale
• Organisationstalent & selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
• Gute Kenntnisse MS Office (Word, Excel, PowerPoint); IT-Affinität von Vorteil

Teamfähigkeit, Offenheit, Zuverlässigkeit und Engagement

Sicheres und freundliches Auftreten

Zusätzliche Informationen

Arbeiten bei Vattenfall ist mehr als „nur“ ein interessanter Job in einem ergebnisorientierten Unternehmen. Du wirst Teil eines spannenden, innovativen und internationalen Arbeitsumfeldes, welches unsere Zukunft aktiv mitgestalten kann. Wir wollen die Besten in dem sein, was wir tun. Wir bieten dir eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Möglichkeiten für Schulungen und persönliche Weiterentwicklung.

Weitere Informationen

Wir freuen uns über deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens 26.10.2026. Wir bitten dich, Bewerbungen ausschließlich über unsere Website einzureichen.

Für weitere Informationen zu dieser Position kannst du dich an die Recruiterin Maryana Halushko via Email maryana.halushko@vattenfall.de wenden.

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA, durchgeführt.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Unternehmensbeschreibung

Es gibt einen Weg in eine fossilfreie Zukunft – und wir bei Vattenfall Europe Sales gestalten ihn aktiv mit. Wir verantworten die Entwicklung, Vermarktung und den Vertrieb unserer Strom- und Gasprodukte sowie unserer neuen Energielösungen – von Solaranlagen über Wärmepumpen bis hin zu Wallboxen. Mit unserem Angebot richten wir uns an Kund:innen in Hamburg, Berlin und ganz Deutschland.

Dabei entwickeln wir unser Commodity-Geschäft gezielt weiter und bauen gleichzeitig unsere Position im Bereich dezentraler Energielösungen wie Photovoltaik, Wärmepumpen und Batteriespeicher aus. Nachhaltigkeit treibt uns an: Wir gestalten den Übergang zu einem fossilfreien Energiesystem und unterstützen unsere Kund:innen dabei, ihren Alltag klimafreundlicher zu gestalten.

Theres a way.

Application process

1

Apply

• Find the role that fits your skills and ambitions. Complete the application form and screening questions. Once submitted, youll receive a confirmation email and can track the status of your application in your account.
• 2

Screening

• After the vacancy closes, our recruiters carefully review all applications—this typically takes up to 10 working days. You can find the name of the responsible recruiter listed in the job ad.
• 3

Online test

• For some positions, an online test is part of the selection process. If applicable, youll receive an email with clear instructions and a deadline to complete the test.
• 4

Interview

If your profile aligns with the role, well invite you to an interview—either online or in person. The first conversation focuses on your experience and motivation. If successful, a second interview may follow, giving us both the chance to explore your fit with the team and introduce you to future colleagues.

5

Assessment

• For certain roles, such as leadership or trainee positions, we may include an additional assessment to explore specific competencies in more detail.
• 6

Pre-employment screening

Our pre-employment screening varies depending on the country and the role. If a security vetting process is required, your recruiter will inform you during the process.