Sachbearbeiter (m/w/d) für Widerspruchsverfahren in der ärztlichen Versorgung

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Firma: Kassenärztliche Vereinigung Hessen (KVH)

UNTERNEHMENS-ID: 8103831

Stellenausschreibungs-URL: https://de.linkedin.com/jobs/view/sachbearbeiter-m-w-d-f%C3%BCr-widerspruchsverfahren-in-der-%C3%A4rztlichen-versorgung-at-kassen%C3%A4rztliche-vereinigung-hessen-kvh-4465814880?position=6&pageNum=39&refId=H6q1ACGm%2BSyIbIA%2FSRiE5A%3D%3D&trackingId=HRsF4hRniHsnUD0FkoUfBA%3D%3D

Karrierestufe

• Keine Angabe
• Beschäftigungsverhältnis
• Vollzeit
• Tätigkeitsbereich
• Sonstiges
• Branchen
• Krankenhäuser und Gesundheitseinrichtungen
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• Unbefristet, Vollzeit/ Teilzeit, Frankfurt am Main

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie arbeiten im Team Widersprüche in der Rechtsabteilung der KV Hessen
• Sie bearbeiten selbständig Widerspruchsverfahren zu verschiedenen Themen aus dem Bereich der vertragsärztlichen Versorgung (z. B. zur ärztlichen Vergütung oder zur Versorgung im Ärztlichen Bereitschaftsdienst)

Sie bereiten die Verfahren inhaltlich auf

Sie erstellen Entscheidungsvorschläge für die beteiligten Gremien

Sie verfassen Widerspruchsbescheide

Sie recherchieren bei komplexen Themen und kommunizieren mit den zuständigen Fachabteilungen, Widerspruchsführern und deren Verfahrensbevollmächtigten

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder im Sozialrecht
• Alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im selbständigen Erarbeiten und Erstellen von förmlichen Verwaltungsentscheidungen
• Kenntnisse im Verwaltungsverfahrensrecht bzw. in sozialrechtlichen Verwaltungsverfahren
• Wünschenswert: Kenntnisse im Sozialrecht, speziell im Vertragsarztrecht
• Spaß am Aufbereiten von komplexen Sachverhalten und die Fähigkeit, diese verständlich zu vermitteln
• Kritisches Denkvermögen, eine sehr hohe Zuverlässigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Das bieten wir Ihnen

• 30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto

Möglichkeit zum teilweisen mobilen Arbeiten

• Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen
• Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen
• Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents

Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar

• Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote
• Betriebliche Altersversorgung, die zu 100% arbeitgeberfinanziert ist
• Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung
• Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.
• Die Vergütung für diese Stelle liegt für Vollzeitbeschäftigte zwischen 52.000€ und 70.000€ pro Jahr. Die Höhe des Jahresgehalts hängt von relevanter Berufserfahrung und Qualifikationen ab.

Jetzt bewerben! Alle Stellen unter kvhessen.de/jobs

Klingt das interessant?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) über unsere Jobbörse ein. Unser Auswahlverfahren besteht in der Regel aus folgenden Schritten: unserem Online Test, einem Videointerview mit der zuständigen Fachabteilung und einem persönlichen Vorstellungsgespräch vor Ort. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

KV Hessen

Anja Stiller

• 069 24741 6933
• Europa-Allee 90
• 60486 Frankfurt

www.kvhessen.de

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Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder im Sozialrecht
• Alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im selbständigen Erarbeiten und Erstellen von förmlichen Verwaltungsentscheidungen
• Kenntnisse im Verwaltungsverfahrensrecht bzw. in sozialrechtlichen Verwaltungsverfahren
• Wünschenswert: Kenntnisse im Sozialrecht, speziell im Vertragsarztrecht
• Spaß am Aufbereiten von komplexen Sachverhalten und die Fähigkeit, diese verständlich zu vermitteln
• Kritisches Denkvermögen, eine sehr hohe Zuverlässigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Das bieten wir Ihnen

• 30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto

Möglichkeit zum teilweisen mobilen Arbeiten

• Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen
• Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen
• Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents

Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar

• Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote
• Betriebliche Altersversorgung, die zu 100% arbeitgeberfinanziert ist
• Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung
• Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.
• Die Vergütung für diese Stelle liegt für Vollzeitbeschäftigte zwischen 52.000€ und 70.000€ pro Jahr. Die Höhe des Jahresgehalts hängt von relevanter Berufserfahrung und Qualifikationen ab.

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• Sie arbeiten im Team Widersprüche in der Rechtsabteilung der KV Hessen
• Sie bearbeiten selbständig Widerspruchsverfahren zu verschiedenen Themen aus dem Bereich der vertragsärztlichen Versorgung (z. B. zur ärztlichen Vergütung oder zur Versorgung im Ärztlichen Bereitschaftsdienst)

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• Sie recherchieren bei komplexen Themen und kommunizieren mit den zuständigen Fachabteilungen, Widerspruchsführern und deren Verfahrensbevollmächtigten
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder im Sozialrecht
• Alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im selbständigen Erarbeiten und Erstellen von förmlichen Verwaltungsentscheidungen
• Kenntnisse im Verwaltungsverfahrensrecht bzw. in sozialrechtlichen Verwaltungsverfahren
• Wünschenswert: Kenntnisse im Sozialrecht, speziell im Vertragsarztrecht
• Spaß am Aufbereiten von komplexen Sachverhalten und die Fähigkeit, diese verständlich zu vermitteln
• Kritisches Denkvermögen, eine sehr hohe Zuverlässigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

• 30 Tage Jahresurlaub, dienstfrei an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag Zeitgutschrift zum Geburtstag
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernarbeitszeit, elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto

Möglichkeit zum teilweisen mobilen Arbeiten

• Ein kostenloses Deutschlandticket oder alternativ Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg
• Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in unserem Bürogebäude im Frankfurter Europaviertel mit höhenverstellbaren Schreibtischen
• Hausinternes Fitnessstudio und ein umfangreiches Angebot an Sportkursen
• Regelmäßig betrieblich organisierte Aktivwochen mit diversen Angeboten zur Gesundheitsförderung und -prävention sowie weitere Firmenevents

Bezuschusstes Betriebsrestaurant sowie eine Kaffeebar

Betreuungsangebot in der betriebseigenen Kindertagesstätte für Kinder im Alter zwischen einem und drei Jahren

Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Schulungsangebote

Betriebliche Altersversorgung, die zu 100% arbeitgeberfinanziert ist

Möglichkeit für ein Sabbatical durch befristete Teilzeitvereinbarung

Corporate Benefits mit vielen Einkaufsvorteilen bei Reisen, Events, Handel uvm.

Die Vergütung für diese Stelle liegt für Vollzeitbeschäftigte zwischen 52.000€ und 70.000€ pro Jahr. Die Höhe des Jahresgehalts hängt von relevanter Berufserfahrung und Qualifikationen ab.

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