Mobilitäts- Und Verkehrsentwicklung (d/m/w)

Kurzinfo

• Arbeitszeit
• Vollzeit
• Anstellungsdauer
• befristet (im Rahmen einer Elternzeitvertretung)
• Einstellung zum
• nächstmöglichen Termin

Einsatzort

• 49124 Georgsmarienhütte
• Zur Verstärkung unserer Abteilung Stadtplanung im Fachbereich IV suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung (voraussichtlich 2 Jahre) und in Vollzeit für die Aufgabe
• EG 11 TVöD + Fachkräftezulage i.H.v. 600 €

WIR BIETEN DIR

• Sicherheit: eine befristete Vollzeitstelle bis Entgeltgruppe 11 TVöD (zzgl. Fachkräftezulage i.H.v. 600€, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und ein Zuschuss zum Jobticket)
• Gute Arbeitsbedingungen: Moderne Arbeitsplätze, kurze kollegiale Dienst- und Entscheidungswege, gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze
• Flexibilität: Gleitende Arbeitszeit und 'Homeoffice' im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• Betriebliche Altersversorgung: eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente (VBL)
• Weiterbildung: die Möglichkeit sich intern und extern gezielt fortzubilden und sich beruflich wie persönlich zu entwickeln
• Gesundheitsförderung: Hansefit, betriebliche Sozialberatung und Dienstrad-Leasing
• Flexibilität: flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Gleitzeitsystems der Stadt Georgsmarienhütte unter Berücksichtigung der Servicezeiten

Onboarding: individuelle Einarbeitung und Betreuung

DEINE AUFGABEN

fachliche Begleitung von externen Dienstleistern bei der Erstellung von mobilitäts- und verkehrsbezogenen Handlungskonzepten der Gemeinde unter Einbeziehung aller Verkehrsarten

fachliche Begleitung bei der Erstellung von fachspezifischen Planungen, die sich auf die Mobilitäts- und Verkehrsentwicklung beziehen (z. B. Bauleitpläne, Grünordnungsplan, Landschaftsplan, etwaiger Luftreinhalteplan, Planungen von Straßenbaulasträgerinnen bzw. -trägern usw.)

Erstellung von Sitzungsvorlagen für die städtischen Entscheidungsgremien sowie Vorstellung und Beratung erarbeiteter Planungen in den städtischen Gremien zur Vorbereitung politischer Entscheidungen

Identifizierung, Initiierung, Umsetzung und Koordinierung von kommunalen Mobilitäts- und Verkehrsentwicklungsprojekten und -maßnahmen (z. B. Elektromobilitätstag, Fahrradverleihsystem, Ladesäulentour, MobilitätsCard, Mobilitätsverbund, Multimodale Mobilität usw.)

Öffentlichkeitsbeteiligung und -informierung (insbes. Erstellung von Informationsmaterialien; Konzeptionierung, Planung und Organisierung von Beteiligungs-/Informationsveranstaltungen sowie des Internetauftrittes)

Einbindung von externen Unternehmen (Wirtschaftlichkeitsbetrachtung; Vergabe von Aufträgen; Teilnahme an Terminen mit den beauftragten Unternehmen; Mitwirkung bei der Abrechnung von Leistungen)

federführende fachliche Begleitung der Erstellung der Lärmaktionsplanung nach BImSchG

Bearbeitung von Ablösen der Einstellplätze

DAS BRINGST DU MIT

erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Mobilitätsmanagement, Raumplanung, Stadtplanung, Verkehrswissenschaft mit Schwerpunkt Mobilität/ Verkehrsplanung/ Verkehrswesen oder vergleichbar

fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht sowie Umwelt- bzw. Naturschutzrecht, planerisches Organisationsvermögen bei städtebaulichen Aufgabenstellungen und der Entwicklung von Lösungsvorschlägen und Konzepten, insbesondere im Rahmen von Bauleitplanverfahren

die Fähigkeit zu konzeptionellem und vernetztem Denken, Kreativität und Innovationsgeist

die Fähigkeit zum selbstständigen, eigenverantwortlichen, engagierten und ergebnisorientierten Arbeiten mit Teamfähigkeit, interdisziplinärer Kooperationsbereitschaft und gutem Zeitmanagement

ein sicheres Auftreten, einen geschickten Umgang mit Kommunikationspraktiken, ein gutes Verhandlungsgeschick sowie eine ausgeprägte Argumentationsfähigkeit

Erfahrungen in der Organisation und Moderation von Besprechungen in Arbeitsgruppen wären wünschenswert

sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit, Deutschkenntnisse mindestens auf dem Level C2 (gemeinsamer europäischer Referenzrahmen für Sprachen)

Kenntnisse über die gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel und PowerPoint)

Erfahrungen mit geographischen Informationssystemen sowie CAD-Programmen wären wünschenswert

Kenntnisse im Bereich der öffentlichen Verwaltung wären wünschenswert

die Bereitschaft auch außerhalb der Dienstzeiten tätig zu sein sowie zur Teilnahme an Sitzungen der städtischen Gremien

INFOS ZU DEINER BEWERBUNG

Die Stadt Georgsmarienhütte handelt familienfreundlich und ist vom Familienbündnis Region Osnabrück als familienfreundliche Arbeitgeberin zertifiziert sowie Mitglied im Netzwerk Erfolgsfaktor Familie.