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Verbandsgemeindeverwaltung Traben-Trarbach

Gemeindearbeiter (m/w/d) - Ortsgemeinde Kröv

  • Vollzeit
  • Öffentliche Verwaltung
  • Traben-Trarbach, Rheinland-Pfalz
  • Vor 5 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Umfang

39 h / Woche

Befristung

  • unbefristet
  • Vergütung:
  • nach TVöD
  • Beginn:
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist

  • 27.09.2026
  • Wir haben Ihr Interesse geweckt?
  • Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Informationen

Frau Desire Beth

Ortsbürgermeisterin

  • 0151/40400655
  • desirebeth@kroev.de

Frau Ute Franz

Personalabteilung

  • 06541/708-246
  • Franz.U@vgtt.de
  • Weitere Infos finden Sie auf der Homepage www.vgtt.de .
  • Wir brauchen Verstärkung und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gemeindearbeiter (m/w/d)

für den Bauhof der Ortsgemeinde Kröv.

Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen

Grünflächenpflege, Reinigungsarbeiten, Winterdienst sowie allgemeine Bauhofs-/Hausmeistertätigkeiten in den Gebäuden und Liegenschaften der Ortsgemeinde

Durchführung von Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten

  • Wegeunterhaltung
  • Friedhofsarbeiten
  • Unterstützung bei Veranstaltungen
  • Wir erwarten von Ihnen:
  • abgeschlossene handwerkliche Ausbildung

Berufserfahrung

  • Führerschein-Klasse B (früher: 3) und T, Anhänger-Führerschein
  • selbständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Motivation und Zuverlässigkeit
  • Kooperations- und Teamfähigkeit, Belastbarkeit und gute Umgangsformen
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit

Was wir Ihnen bieten

  • interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeitsfelder
  • eine leistungsgerechte Bezahlung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) inkl. einer betrieblichen Altersversorgung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrrad-Leasing)

Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Die Stellen sind grundsätzlich in Vollzeit zu besetzen.

Auf einen Blick

Bezahlte Fortbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Unbefristeter Vertrag
Gesundheitsangebote

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