Verwaltungskraft (w/m/d)
Staatsanwaltschaft Ulm
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Details
- Unternehmen
- Staatsanwaltschaft Ulm
- Standort
- Ulm
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 29. August 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
2.928 – 4.322 €
Entgeltgruppe E5-E9a · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Verwaltungskraft (w/m/d) - Einrichtung Ravensburg
Verwaltungskraft (w/m/d) - Einrichtung Ravensburg
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Stellenausschreibung
Bei der Bewährungs- und Gerichtshilfe Baden-Württemberg
Die BGBW berät auf der Grundlage hoher, sich stetig weiterentwickelnder Qualitätsstandards jährlich circa 16.000 Klient*innen in der Bewährungshilfe. Jährlich werden etwa 11.600 Gerichtshilfeberichte erstellt und in circa 1.800 Fällen des Täter-Opfer-Ausgleichs vermitteln die Mediator*innen der BGBW. Dabei steht die BGBW in engem Dialog mit Gerichten, Staatsanwaltschaften und Kooperationspartnern.
Informationen zur Bewährungs- und Gerichtshilfe Baden-Württemberg finden Sie hier.
Wir haben ab dem 01.01.2027 folgende Stelle zu besetzen:
Verwaltungskraft (w/m/d)
für die Einrichtungszentrale in Ravensburg
Unbefristete Teilzeitstelle (80% - 30 Wochenstunden)
Kennziffer HP-0826-VW-RV
Ihre Aufgaben:
Assistenz der Einrichtungsleitung
Aktenführung unserer Klient*innen
Datenpflege im elektronischen Dokumentationssystem
Unterstützung der Führungskräfte und der Sozialarbeiter*innen
Bearbeitung des Postein- und ausgangs
Unterstützung bei der Betreuung von ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen
Telefondienst
Ihr Profil:
Ausbildung im kaufmännischen Bereich, in der Verwaltung, in einer Kanzlei oder
Erfahrung in einem vergleichbaren Berufsfeld
Routinierte Kenntnisse mit MS-Office Anwendungen
ausgeprägtes Organisationstalent
strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Unser Angebot:
Ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung
Firmenkultur: Familiärer Teamgeist und angenehmes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
Zusatzleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und attraktive Mitarbeiterrabatte (z.B. Corporate Benefits)
Ausstattung: Technisch gut ausgestattete Büros, Firmenlaptop/-handy
Einarbeitung und Entwicklung: Eine strukturierte Einarbeitung in einem eingespielten Team sowie ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
Gesundheit: Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Coaching und eine arbeitsmedizinische Vorsorge
Work-Life-Balance: 37,5 Stundenwoche mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten in Absprache mit der Führungskraft sowie ein Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, 30 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
Die Vergütung erfolgt nach Haustarifvertrag mit einer Jahressonderzahlung im November
Gehaltsspanne 3.346,24 Euro - 3.543,52 Euro
Damit Sie genau wissen, was Sie gehaltstechnisch bei uns erwartet, finden Sie eine aktuelle Entgelttabelle auf unserer Website.
Informationen für Arbeitnehmer*innen:
Die Stelle ist dank unserer umfangreichen und strukturierten Einarbeitungsphase besonders für Berufs- bzw. Wiedereinsteiger*innen geeignet.
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Bedarfsfall unterstützen wir eine behinderungsgerechte Ausstattung des Arbeitsplatzes. Bei Fragen können Sie sich unter zudem an die Schwerbehindertenvertretung der Bewährungs- und Gerichtshilfe Baden-Württemberg wenden, die Ihnen gerne Fragen zur Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung beantwortet und Sie nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen senden Sie bitte bis zum 19.09.2026 per E-Mail unter der Kennziffer HP-0826-SA-RV an:
Ann-Christin Epple ()
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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