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Saar-Mosel Werke Konz AöR

Sachbearbeiter/in Genehmigungen und Stellungnahmen (m/w/d)

Saar-Mosel Werke Konz AöR

📍 KonzStadtwerkeVollzeit oder Teilzeit🏢 ohne vorliegende MA Anzahl

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Details

Unternehmen
Saar-Mosel Werke Konz AöR
Standort
Konz
Bereich
Stadtwerke
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
ohne vorliegende MA Anzahl
Aktualisiert
23. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter/in Genehmigungen und Stellungnahmen (m/w/d)

Bewerbungsfrist: 04.09.2026

Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anstellung: Voll- oder Teilzeit

Karrierelevel: Berufserfahrene

Standort: Konz

Verdienst: bis EG 7 TV-V

Befristung: Keine

Wer wir sind

Die Saar-Mosel Werke Konz AöR ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger Versorgungspartner für Betriebe und Haushalte in der Verbandsgemeinde Konz. Unsere Leistungen sind unverzichtbarer Bestandteil des täglichen Lebens. Neben der Wasserversorgung und Abwasserentsorgung ist die Saar-Mosel Werke Konz AöR auch für die Aufgabenfelder Energie und Schwimmbad zuständig.

Was Sie bei uns tun

Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Anschluss an die öffentliche Wasserversorgungs- und Abwasserbeseitigung

Erstellung fachlicher Stellungnahmen, Genehmigungen und Bescheide zu Bauvorhaben und Planungsverfahren

Beurteilung von Erschließungs- und Entwässerungssituationen

Abstimmung mit Bauherren, Planungsbüros, Kommunen und Fachbehörden

Beratung von Bürgern und Unternehmen zu Anschlussmöglichkeiten und Verfahrensabläufen sowie Teilnahme an Ortsterminen und Abstimmungsgesprächen

Wir erwarten:

Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Bauzeichner/in oder eine vergleichbare Qualifikation

Idealerweise Kenntnisse im Bau-, Wasser- oder Abwasserbereich sowie Erfahrung mit Genehmigungs- oder Verwaltungsverfahren

Gute MS-Office-Kenntnisse, GIS-Kenntnisse sind von Vorteil

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Betrieb

Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld

Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis

Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

Eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen – Eingruppierung bis EG 7 TV-V (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen)

Jahressonderzahlung

Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung

Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung (derzeit 39,0 Stunden/Woche).

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Eine Vollzeitpräsenz ist jedoch zu gewährleisten.

Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, sowie schwerbehinderte Menschen, bei entsprechender Eignung, bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Sollten wir Ihr Interesse an einem interessanten, vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung (mit entsprechenden Nachweisen über Qualifikation und Berufserfahrung). Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bis spätestens 04.09.2026 per E- Mail (alle Anlagen in einer PDF-Datei zusammengefasst) an .

Für weitere Auskünfte und Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Fachgebietsleiterin, Frau Dagmar Strack, unter der Telefon-Nr. (06501) 80041-201, gerne zur Verfügung.

Informationen zum Datenschutz bei Bewerbungen finden Sie unter

Ansprechpartnerin:

Katja Bernardy

Personalsachbearbeiterin

E-Mail

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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