PraktischKommunePraktischKommune
Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Mosel

Bachelor Sc. Weinbau und Oenologie (m/w/d)

Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Mosel

📍 Bernkastel-KuesVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Mosel
Standort
Bernkastel-Kues
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
4. August 2026

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

Bachelor Sc. Weinbau und Oenologie (m/w/d)

Stellenangebotsart

Im Beruf

Arbeitgeber/Dienstherr

Land Rheinland-Pfalz

Einsatzdienststelle

Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Mosel

Arbeitsort

Bernkastel-Kues

Beginn der Tätigkeit

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Offene Stellen

Befristete Beschäftigung

Ja

Befristete Beschäftigung bis

31.10.2028

Arbeitszeit

39 Wochenstunden

Stellenbeschreibung

Zur Unterstützung unseres Teams am Dienstleistungszentrum ländlicher Raum Mosel in Bernkastel-Kues ist in der Abteilung Weinbau und Oenologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektstelle als

Bachelor Sc. Weinbau und Oenologie (m/w/d)

im Projekt „Drone:establish“, befristet bis zum 31.10.2028, Entgeltgruppe 10 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), in Vollzeit zu besetzen.

Aufgaben

Registrierung von Agrardrohnen sowie Durchführung von Flächenmeldungen zur Luftapplikation für alle Projektpartner

Digitalisierung des Antrags- und Genehmigungsverfahren zur Durchführung von Pflanzenschutz mit der Agrardrohne

Konzeption, Planung und Durchführung von Sachkundelehrgängen zur Durchführung von Pflanzenschutz nach §9 PflSchG und nach PflSchSachkV

Schulung der Projektpartner im Bereich Drohnensteuerung und Pflanzenschutzapplikation

Durchführung von betriebswirtschaftlichen Berechnungen zur Arbeitswirtschaft der Agrardrohnen

Bildungsabschluss

DAS BRINGEN SIE MIT

abgeschlossenes Bachelorstudium der Fachrichtung Weinbau und Oenologie oder vergleichbarer Studiengänge

Anforderungen

Führerschein Klasse B

Kompetenznachweise A1/A3 und A2 (EU-Drohnenführerscheine)

Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau C1

Darüber hinaus sind wünschenswert bzw. von Vorteil:

Umfangreiche Kenntnisse des Pflanzenschutzes in Weinbausteillagen

Vertiefte Fachkenntnisse verschiedener Rechtsvorschriften insbes. Luftfahrt- und Pflanzenschutzrecht

fundierte EDV-Kenntnisse in MS Office

Kommunikations-, Koordinations-, Motivations- und Teamfähigkeit

gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch

gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift

Mobilitätsbereitschaft

Führerschein BE wünschenswert

Weitere Informationen zum Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Mosel finden Sie auf

Sonstiges

DAS BIETEN WIR IHNEN

Sicher, auch in Zukunft | Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung | Raum für Veränderungen und persönliche Weiterentwicklung

Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement

Flexibles Arbeiten | Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitbeschäftigungsmodelle

Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen auf dem Postweg oder per E-Mail bis zum 28.08.2026 an folgende Adresse:

Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum Mosel

Görresstr. 10

54470 Bernkastel-Kues

oder dlr4-personal(at)dlr.rlp.de

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich an:

Eric Lentes (, eric.lentes(at)dlr.rlp.de )

Für alle übrigen Rückfragen wenden Sie sich an:

Maximilian Filzen (, )

Weitere Informationen rund um Ihre Bewerbung

Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber*innen liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Auf Wunsch wird die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung geprüft.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →