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Universitätsmedizin Essen / Universitätsklinikum Essen

Mitarbeiter/in für unser Entnahmeteam (m/w/d)

  • Vollzeit
  • Krankenhäuser
  • Essen, Nordrhein-Westfalen
  • Vor 17 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

STELLEN-ID

11318

VERÖFFENTLICHT AM

26.06.2024

JOBTITEL

  • EINSATZBEREICH
  • Institut für Transfusionsmedizin
  • STELLENART
  • Nichtwissenschaftliche Stelle

STELLEN-ID

11318

EINTRITT

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

UMFANG

Vollzeit; 38,50 Stunden

VERTRAGSART

Befristet

BEFRISTUNG

2 Jahre ab Besetzung ; sachgrundlose Befristung §14 Abs. 2 TzBfG

VERGÜTUNG

  • EG 7 TV-L
  • - Betreuung von Vollblut- und Apheresespendern vor, während und nach der

Spendeentnahme

  • - Punktieren von Vollblut- und Apheresespendern
  • - Weiterverarbeitung zu Blutbestandteilkonserven
  • - Ausgabe von Blutprodukten und Arbeiten der Depotführung
  • - Dokumentation in der hauseigenen Laborsoftware

- Qualitätssicherung

- Aufgaben der Lagerhaltung von Produkten und Ausgangsmaterialien

IHR PROFIL

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als MTA

- Freude am Umgang mit Menschen auch in stressigen Situationen

- Sichere Punktionskenntnisse

  • - Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet von Vorteil
  • - Basiskenntnisse EDV, Kenntnisse von MS Office erwünscht
  • - Bereitschaft zur Teilnahme an Spät- und Wochenenddiensten

FREUEN SIE SICH AUF

  • Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
  • Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
  • 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
  • Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
  • Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
  • Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
  • Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Auf einen Blick

30 Tage Urlaub und mehr
Bezahlte Fortbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Prämie oder Bonus
Gesundheitsangebote

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