1. Start
  2. Stellen
  3. Erzieher/in
  4. Lippstadt

AWO - Arbeiterwohlfahrt Erich-Wandel-Seniorenzentrum Lippstadt

Erzieher*inPädagogische Fachkraft

  • Erzieher/in
  • Vollzeit
  • Altenheime, Alten- und Behindertenwohnheime
  • Lippstadt, Nordrhein-Westfalen
  • Vor 18 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Erzieher*in (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Als Wohlfahrtsverband suchen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiter/innen für die anspruchsvollen Tätigkeiten in unseren rund 40 Einrichtungen, Dienststellen und Projekten im Kreis Soest und im Hochsauerlandkreis. Engagierte Mitarbeiter/innen sind für uns die Basis für eine erfolgreiche Arbeit im Dienst der Menschen. Mit circa 500 Mitarbeitern/innen zählen wir zu den großen Wohlfahrtsverbänden in der heimischen Region. Für unsere Kindertageseinrichtung Hummelnest in Lippstadt suchen wir ab dem 01.08.2026 oder ab dem 01.09.2026 eine/n Erzieher/in, pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche.

Sind Sie mit Herz und Verstand dabei, wenn es darum geht, junge Persönlichkeiten zu stärken und individuell zu fördern? Sie meistern herausfordernde Situationen souverän und mit einem empathischen Blick für die Bedürfnisse der Kinder.

Dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen. Hinweis: Für die Beschäftigung in unseren Kindertagesstätten ist immer ein polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintragung sowie ein gültiger Masernschutznachweis (gemäß §20 Abs. 9 IfsG) erforderlich.

Stellenbeschreibung

pädagogische Betreuung, Bildung und Förderung von Kindern im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt Gestaltung eines liebevollen, strukturierten und inspirierenden Tagesablaufs Planung und Durchführung kreativer Projekte und Angebote im Rahmen unseres pädagogischen Konzepts Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen der Kinder Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft mit Sorgeberechtigten konstruktive Teamarbeit und Mitwirkung an Besprechungen und Konzepttagen Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit und inklusiven Konzeption Zusammenarbeit mit Fachdiensten, dem Träger und externen Partner/innen Einhaltung und Umsetzung von Hygienestandards, Kinderschutzrichtlinien und gesetzlichen Vorgaben

Sie bringen mit

abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher/in alternativ eine vergleichbare Qualifikation, wie z.B. eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logopädie oder Motopädie oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, der sozialen Arbeit o.ä. Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern kommunikative und kooperative Persönlichkeit für die konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern und im Team Flexibilität und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit Belastbarkeit, Geduld und Begeisterung für die kreative Gestaltung des pädagogischen Alltags selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise positive Einstellung zu den Zielen der Arbeiterwohlfahrt

Wir bieten Ihnen

eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Arbeiterwohlfahrt NRW einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30-Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), 1 zusätzlicher Regenerationstag sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Jahressonderzahlung (90%) einen sicheren und interessanten Arbeitsplatz, der einen sozialen Mehrwert bietet

Ihre Vorteile

[ Betriebliche Altersvorsorge ] [ Betriebsarzt ] [ Corporate Benefits ] [ Fahrradleasing ] [ Jahressonderzahlung ] [ Tarifliche Vergütung ] [ Vermögenswirksame Leistungen ]

Eckdaten

Nummer: 177457 Erstelldatum: 18.06.2026 Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche Einrichtung: AWO Kindertageseinrichtung Hummelnest , Von-Are-Straße 12, 59555 Lippstadt Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Soest Zum / ab: 01.08.2026 Festanstellung Vollzeit

Ansprechpartner*in

  • AWO Kindertageseinrichtung Hummelnest Maren Holtkötter Von-Are-Straße 12 59555 Lippstadt
  • Telefon: 02941-2709725 Internet: www.die-awo.de

Auf einen Blick

Jobrad
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Prämie oder Bonus
Unbefristeter Vertrag

Anzeige nicht mehr aktuell? Stelle austragen