Stellenbeschreibung
in Gelnhausen, Vollzeit
- Bring Deine Stärke ein und werde Teil unseres wachsenden Teams!
- Mit Organisationstalent, Fachwissen und Freude an der Arbeit im Team verantwortest du operative HR-Prozesse und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Teams.
Wo wir Deine Unterstützung brauchen
- Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Lernmanagementsystems sowie der Pflichtfortbildungen
- Integration internationaler Talente, von der Vorbereitung bis zur Anerkennung
- Weiterentwicklung unserer Recruiting-Plattformen sowie unserer HR-Social Media Präsenz
Verantwortung unseres Bewerbermanagements
- Was Dich auszeichnet
- Breites Know-How im HR-Bereich
- Begeisterung, im coolen Team zu arbeiten
- Hands-on-Mentalität mit klarem Fokus und Struktur
- Offenheit für ein dynamisches Aufgabengebiet
Das treibt Dich weiter an
Herzliches und humorvolles Team, das durch starken Zusammenhalt überzeugt
Vielseitige Aufgaben: Langeweile ausgeschlossen
- Eigene HR-App sowie Chat-Bot
- Wenig Papier, viel Digitalisierung
- Fachliche Weiterentwicklung und spannende HR-Projekte
- Vergünstigungen (Jobrad, BAV, Fitnessstudio, ...)
Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit
Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und 38,5 Stunden Woche, Arbeitsfrei 24. + 31. Dezember
Kostengünstige Mitarbeiterparkplätze
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Mehr Netto für unsere Mitarbeiter (m/w/d) durch Nettoentgeltoptimierung
Und noch viel mehr
Ansprechpartner
Dorothee Frölig, Stellv. Personalleiterin
- 06051 87-2639
- dorothee.froelig@mkkliniken.de
- Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
- Hört sich nach Deinem Traumjob an? Lass es uns gemeinsam herausfinden. Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!
Auf einen Blick
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