Jobcenter RNK - Teamleitung (w/m/d) Leistung

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 26 Ämtern & Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt. Wir suchen Wir suchen für unser gemeinsam mit der Agentur für Arbeit geführtes Jobcenter Rhein-Neckar-Kreis in Heidelberg eine

Teamleitung (w/m/d) Leistung

• Teilzeit mit 50% (Beschäftigte mit 19,5 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 20,5 Stunden/Woche)
• Besoldungsgruppe A11 bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 2.062 € bis 2.876 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung)

Deine Aufgaben

Steuerung und fachbereichsübergreifende Prozessgestaltung

• Umsetzung der Geschäftspolitik und strategischen Ziele der Träger der Grundsicherung sowie der Steuerungslogik nach dem SGB II
• Mitarbeit und Teilnahme in Projekten und Umsetzung der Ergebnisse im Team
• Initiierung der Digitalisierung des Teams inklusive Verantwortlichkeit für die Programme
• Abstimmung mit anderen Teamleitungen zur Umsetzung der Prozesse sowie Zusammenarbeit mit anderen Teams, Geschäftsstellen und Dienstleistungsträgern

fachliche und disziplinarische Teamleitung

• Vertretung des Teams in fachlich, organisatorischen und personellen Fragen innerhalb des Jobcenters
• Beratung und Anleitung von Mitarbeitenden bei der Bearbeitung schwieriger Fälle
• Verantwortlich für Personalführung und -entwicklung sowie den Arbeitsschutz im Team
• Sicherstellung der Aufrechterhaltung des Dienstbetriebes sowie Durchführung von Dienst- und Fallbesprechungen
• Analyse der monatlich bereitgestellten Controllingdaten sowie Darstellung in der Teambesprechung und Ableitung erforderlicher Aktivitäten bei Zielverfehlung
• Umsetzung des Qualitätsmanagements sowie ordnungsgemäße Beratung und Sachbearbeitung

Deine Profil

Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), Abschluss als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder Juristin/Jurist (w/m/d) mit mindestens erster abgelegter juristischer Prüfung oder Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder Sozialer Arbeit

Mehrjährige Berufserfahrung

• Hohes Maß an Führungskompetenzen im Sinne unserer Grundsätze zu Zusammenarbeit und Führung, insbesondere in Bezug auf die Kompetenzen Personal, Steuerung, Kommunikation und Verhalten
• Kenntnisse in den einschlägigen Fachverfahren wie Allegro, Verbis, STEP etc. bzw. die Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen

Das bieten wir

Ein spannendes und zukunftssicheres Arbeitsumfeld

• Entwicklungsmöglichkeiten und qualifizierte Weiterbildungen in Beruf und Persönlichkeit
• Zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Freizeit und Beruf

Flexibles Arbeiten, im Home-Office und Büro

Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Nachhaltig unterwegs mit Job-Ticket und guter Anbindung an den ÖPNV oder mit unserem Radleasing-Modell
• und noch vieles mehr ...