Sachbearbeiter*in für die Gewerbesteuer

WIR SUCHEN EINE*N

Für das Arbeitsgebiet Gewerbesteuer des Sachgebietes Gewerbe-, Vergnügung- und Hundesteuer wird ein*e Sachbearbeiter*in gesucht. In dem Arbeitsgebiet sind 16 Mitarbeiter*innen tätig. Die Gewerbesteuer ist die größte und damit wichtigsten Einnahmequelle der Landeshauptstadt Hannover.

Standort

30159 Hannover

Vollzeit / Teilzeit

Vollzeit

Ausschreibungsschluss

19.11.2026

Entgelt / Besoldungsgruppe

E 9a / A 9

Ihre Aufgaben

Vorbereitung, Aufbereitung und Bearbeitung von elektronischen Datenträgern der niedersächsischen Finanzämter

Festsetzung von Vorauszahlungen zur Gewerbesteuer

Festsetzung von Gewerbesteuern

• Prüfung und Entscheidung über den Verzicht oder die Erhebung von Nebenleistungen
• Ermittlung und Sachverhaltsaufklärung im Rahmen der Zuarbeitung in Insolvenzverfahren
• Prüfung und Entscheidung über die Annahme von freiwilligen Zahlungen

Archivierung, ggf. Verwertung von Dokumenten und Vorgängen

Die Bearbeitung derartiger Verfahren schließt den Schriftverkehr und die Telefonate mit den Steuerpflichtigen und deren Bevollmächtigten sowie die Kommunikation mit den Finanzämtern ein.

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen

• eine abgeschlossene mindestens 3-jährige Ausbildung zur*m Steuerfachangestellte*n
• oder die Befähigung der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste
• oder den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs I bzw. einen gleichwertigen Abschluss
• Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:
• Sie verfügen über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Kenntnisse in den gängigen Office-Produkten

Sie sind aufgeschlossen, motiviert, stresstolerant und flexibel

• Sie sind selbstbewusst und verfügen über Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichster Klientel
• Sie haben Freude am selbstständigen Arbeiten und treffen gerne eigene Entscheidungen
• Sie haben hohes Interesse und Fähigkeiten, in einem Team zu arbeiten

Sie verfügen über Gender- und Diversitykompetenz

Wir bieten

eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst

einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung

Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle

• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
• dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.

vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung

eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung

im Einzelfall eine Leistungsprämie

ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Dienstrad-Leasing
• attraktive Sport- und Gesundheitsangebote

Hinweise und Werte

Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe E09a TVöD (A I 3 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA), §§12 ff. TVöD). Der Arbeitsplatz ist für die Bewerbung von Beschäftigten im Tarifbereich sowie von bereits Verbeamteten offen. Der Stellenwert entspricht bei einer Dienstpostenbewertung der Besoldungsgruppe A9mD.

Die Vollzeitstelle ist zum 01.01.2027 unbefristet mit wöchentlich 39 bzw. 40 Stunden für Verbeamtete zu besetzen. Die Beschäftigung ist auch in Teilzeit möglich. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.

Hospitationen im Sachgebiet sind nach vorheriger Terminabsprache mit Herrn Hirtz unter der u.g. Telefonnummer möglich.

Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.

Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter https://karriere.hannover.de/ .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Zapfe (Tel. 0511 168-46707, Angela.Zapfe@hannover-stadt.de ) als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Hirtz (Tel. 0511 168-42869, Ralf.Hirtz@hannover-stadt.de ).

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 19.11.2026 online über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in den KW 51 statt.

Noch nichts Passendes dabei?

Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.

Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.