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BRK Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Landsberg am Lech

Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)(m/w/d) in Teilzeit Kita Landsberg

  • Erzieher/in
  • Teilzeit
  • Gesundheitswesen a. n. g.
  • Landsberg am Lech, Bayern
  • Vor 3 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Kindertagesstätten

Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit Kita Landsberg

Zur Stelle

BRK Kreisverband Landsberg am Lech, Reischer Talweg , 86899 Landsberg am Lech

Abteilung: Kindertagesstätten

Teilzeit (30 Std. / Woche)

Eintrittstermin: 01.12.2026

Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern mit ca. 24.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und ca. 180.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer. Im BRK-Kreisverband Landsberg am Lech setzen sich über 400 hauptamtliche sowie rund 1.200 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre Mitmenschen im Landkreis Landsberg ein.

Für unsere Kita 'An der Blumenwiese' in Landsberg suchen wir für unsere Krippen- oder Flexgruppe zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kinderpfleger/päd. Ergänzungskraft (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Woche).

Warum diese Rolle für Sie spannend ist?

Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit

  • Betreuung und Versorgung der Kinder
  • Aktive Teamarbeit
  • Partnerschaftliche Elternarbeit

Was wir von Ihnen erwarten

Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kinderpflege oder eine anerkannte Qualifikation als pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Engagement und Motivation

Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Selbstreflexion

Teamfähigkeit und soziale Kompetenz

  • Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes

Was wir Ihnen bieten

  • Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach dem BRK-Tarifvertrag
  • Jahressonderzahlungen und weitere Benefits wie betriebliches Gesundheitsmanagement

JobRad, Mitarbeiterrabatte

Arbeitgeberfinanzierte Zusatzaltersversorgung

Jährlicher Fachtag und regelmäßige Teambesprechungen

Freiraum zur Gestaltung des pädagogischen Alltags und Mitarbeit in einem engagierten Team

Fortbildung, Supervision und Teamberatung

Die Sicherheit und das Potential eines sozialen, regionalen und leistungsstarken Arbeitgebers

Ansprechpartner*in

Alexandra Dolp

Personalverwaltung

08191 / 9188-52

Dienstsitz

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Auf einen Blick

Bezahlte Fortbildung
Jobrad
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Prämie oder Bonus
Gesundheitsangebote

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