Kinderpflegerinnen und Kinderpfleger für die städtischen Kindertageseinrichtungen

Dudweilerstraße 26-30, 66111 Saarbrücken

Teilzeit, Vollzeit

Link: http://www.saarbruecken.de (CompanyWebsite)

• Gegründet: 1909 (CompanyFounded)
• Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Branche: Regierung & öffentliche Verwaltung (CompanyIndustry)

• Stellenbeschreibung
• Anstellungsart
• Teilzeit
• Vollzeit

Arbeitsort

Dudweilerstraße 26-30, 66111 Saarbrücken

Vollständige Stellenbeschreibung

• Die Landeshauptstadt Saarbrücken ist aktuell Maßnahmeträgerin von 26 modernen, städtischen Kindertageseinrichtungen, wozu auch 2 Montessori-Kinderhäuser zählen, mit fast 461 Krippenplätzen und 1890 Plätzen im Kindergartenbereich.
• Zur Personalisierung unserer Kindertageseinrichtungen suchen wir ganzjährig

PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE

in Voll- und Teilzeit

• zunächst befristet für unterschiedliche Zeiträume; nach Ablauf der Befristung und bei entsprechender Eignung wird eine Festanstellung angestrebt
• in den Entgeltgruppen S 4

SIE BRINGEN MIT

• eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als
• Kinderpfleger/-in
• oder
• eine abgeschlossene französische Ausbildung als

Certificat daptitude professionelle Petite Enfance

Je nach Bewerberlage können auch Bewerber/-innen berücksichtigt werden, die über einen vergleichbaren Studienabschluss verfügen und als Fachkraft mit Hochschulabschluss für Kindertageseinrichtungen und im Bereich der schulischen Ganztagsangebote durch das Ministerium für Bildung und Kultur anerkannt sind. Hierbei ist der praxisintegrierte „Anpassungslehrgang Kindheitspädagogik“ auf dem Niveau DQR 6 an der HTW Saar zwingend erforderlich bzw. noch zu absolvieren.

DANEBEN ERFORDERT DIE TÄTIGKEIT U.A.

sehr gute deutsche Sprachkenntnisse

professionelles und konzeptionelles Arbeiten auf der Grundlage des saarländischen Bildungsprogramms und der einschlägigen Gesetze und Verordnungen

konstruktives und kreatives Arbeiten im Team und mit Eltern

Bereitschaft zum Wechseldienst und zur Arbeit an Nachmittagen (auch Teilzeitkräfte)

Weiterhin besteht ab dem 01.03.2020 für Beschäftigte, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, die gesetzliche Verpflichtung zur Impfung gegen Masern. Daher ist vor Beginn der Tätigkeit ein diesbezüglicher Impfnachweis oder ein ärztliches Zeugnis über den Immunstatus vorzulegen.

WIR BIETEN

IHRE BEWERBUNG

• Im Rahmen dieser Dauerausschreibung nehmen wir laufend Bewerbungen entgegen.
• Sie bewerben sich über unser . Bitte füllen Sie den Bewerbungsbogen vollständig aus. Zudem benötigen wir bei der Bewerbung folgende Nachweise:
• Zeugnisse mit Noten, insbesondere das Abschlusszeugnis und die Urkunde über die staatliche Anerkennung (Bei anerkannten Fachkräften ist der Bescheid des Ministeriums für Bildung und Kultur notwendig.)

ggf. Arbeitszeugnisse

• Bitte beachten Sie, dass wir unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigen.
• Im Weiteren der Hinweis, dass in der Auswahlphase ausschließlich per E-Mail kommuniziert wird. Überprüfen Sie daher bitte regelmäßig Ihren Post- und Spam-Ordner.

IHR KONTAKT ZUR LANDESHAUPTSTADT

• Frau Jenny Paulus
• Personal- und Organisationsamt der Landeshauptstadt Saarbrücken
• Telefon:
• E-Mail:

HINWEISE

Unser Verwaltungsteam besteht aus Menschen mit den unterschiedlichsten Talenten und Fähigkeiten. Gute Führung ist uns ebenso wichtig wie kooperative, vertrauensvolle und zielgerichtete Zusammenarbeit untereinander. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig davon, welchem Geschlecht Sie angehören.

Gerne nehmen wir Bewerbungen von nichtdeutschen Interessentinnen und Interessenten entgegen.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Erfahren Sie mehr über das Leben in Saarbrücken, die Stadt als Ausbildungsbetrieb und als kundenorientierte und familienbewusste Arbeitgeberin auf unserer Webseite unter .

Der Oberbürgermeister der Landeshauptstadt Saarbrücken

• Uwe Conradt
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