Angestellte:r in der Tätigkeit als Kinderpfleger:innen (m/w/d)

LANDSCHAFTSVERBAND WESTFALEN-LIPPE

• Erlebe, was in WIR steckt.
• WIR sind der LWL. WIR steckt in allem, was wir tun. WIR ist nicht nur unser Team-Gefühl. WIR ist unsere Leistung für die Gesellschaft. WIR bringt Menschen zusammen. WIR bewegt ganz Westfalen-Lippe.
• WIR freuen uns auf Sie!

WIR SUCHEN SIE ZUM FRÜHESTMÖGLICHEN EINTRITTSTERMIN

• S 2 TVÖD
• für die Felsenmeerschule in Hemer. Wir bieten zwei befristete Teilzeitstellen (bis 07.07.2028) an. (28,55 bez. Stunden/Woche bzw. 32,00 tats. Wochenstunden) Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.11.2026

DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN

Bereitschaft zur Durchführung grundpflegerischer Tätigkeiten wie z. B. Inkontinenzpflege, Eigenhygiene, Hilfestellung bei der Nahrungsaufnahme

Freude an der Arbeit mit behinderten Kindern

sowie

Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team ___________________________________________________________________

wünschenswert sind Erfahrungen im Pflegebereich

IHRE AUFGABEN

... Grundpflege von Kindern und Jugendlichen mit unterschiedlichen Behinderungen

... Unterstützung bei der Umsetzung von Fördermaßnahmen

LWL-Regionalzentrum Olpe Personal Jana Müller 02761 920-107 LWL-Regionalzentrum Olpe Pflege Ute Schmidt 02372 9063-463

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte an: personal.svolpe@lwl.org

Weitere Infos: www.karriere.lwl.org

Leben und Arbeiten beim LWL – diese Welten harmonieren miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.

UNSERE BENEFITS

Es gibt viele gute Gründe, warum der LWL der richtige Arbeitgeber ist. Werden auch Sie Teil unseres Teams und erleben, was in WIR steckt!

Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!

Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite.