Sachbearbeitung (w/m/d) für den Bereich Auswertung und Analyse von Personen mit Risikopotenzial (PeRiskoP) in der Direktion Kriminalität, Dienstort Gummersbach

Unser Angebot

• Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden und 50 Minuten / Woche) an.
• Grundsätzlich besetzen wir ausgeschriebene Stellen flexibel in Voll- und Teilzeit (Die jeweiligen Teilzeitanteile müssen so verteilt sein, dass die Stelle mit dem angegebenen Arbeitszeitanteil während der gesamten Dienstzeit besetzt ist).
• 30 Tage Jahresurlaub ausgehend von einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester dienstfrei
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen in Form von Gleitzeit, individuelle Teilzeitmodelle sowie ggf. die Möglichkeit zur Telearbeit
• Regelmäßige Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Entwicklung
• Förderung der Gesundheit mit einem umfassenden behördlichen Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten (z. B. Seminare, Kurse und Tipps rund um das Thema Gesundheit), einem ergonomischen Arbeitsplatz, einem Fitnessraum sowie Sportkursen
• Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberanteil

Gute ÖPNV-Anbindung

Kostengünstige Parkmöglichkeiten

• In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
• Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.

Auswahlmodalitäten

Nach Sichtung aller Bewerbungen wird von den am Auswahlverfahren beteiligten Stellen (Personalstelle, Dienststelle, Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte, ggf. Schwerbehindertenvertretung) eine Vorauswahl getroffen.

Die bei dieser Vorauswahl ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber nehmen im Anschluss ggf. an einem Auswahlverfahren teil. Das Auswahlverfahren basiert auf dem zuvor genannten Anforderungsprofil und besteht aus einem Interview vor einer Auswahlkommission und / oder einer Arbeitsprobe / einem Praktikum im Sachgebiet.

Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://oberbergischer-kreis.polizei.nrw/sites/default/files/2024-07/2024_datenschutzhinweise_stellenbesetzungsverfahren_kpb_obk.pdf .

Die Bewerbungsfrist endet am 15.11.2026.

Ihre Aufgaben

• Der zu besetzende Aufgabenbereich beinhaltet u. a. folgende Tätigkeiten:
• Ermittlungs-/ Auswertungsberatung sowie Unterstützung der kriminalpolizeilichen Sachbearbeitung / Bearbeitung von Prüffällen:

a) Beratung

• Beraten und unterstützen der kriminalpolizeilichen Sachbearbeitung über zielführende Ermittlungsmöglichkeiten durch Zuhilfenahme kriminalpolizeilicher Softwareprodukte
• Abschätzung des entsprechenden Auswerteaufwands und der Auswertemöglichkeiten. Enge Zusammenarbeit mit den sachbearbeitenden Dienststellen
• Kriminologische / psychologische Fallberatung einschließlich der Bewertung vorliegender Risikofaktoren
• Unterstützung bei der Durchführung von Präventivgesprächen gemäß dem Handlungskonzept PeRiskoP

b) Analyse

Anwendung auswertespezifischer Analysesoftware der Polizei NRW zum Erlangen ermittlungsrelevanter Erkenntnisse zur Kriminalitätsbekämpfung

Mitwirken bei operativen und strategischen Analysen

Aufarbeiten von Analyseergebnissen in schriftlicher und visualisierter Form und recherchefähige Speicherung wichtiger Analyseergebnisse

c) Auswertung

• Auswertung polizeilicher Informationsquellen und Extraktion relevanter Informationen hieraus
• Erheben, Sammeln, Zusammenführen und Bewerten sowie das Steuern der Informationen
• Aufarbeiten von Auswerteergebnissen / Prüffällen in schriftlicher und visualisierter Form und recherchefähige Speicherung wichtiger Ergebnisse
• Bewerten und Interpretieren der im Rahmen der Auswertung als relevant identifizierten Daten (z.B. Aussagekraft, Herkunft der Daten, Datenmanipulationen, Interpretation von Massendaten, Aussage zu Datenentstehung /-löschung)

Durchführen operativer und strategischer Auswertungen

OSINT-Recherchen und Datenpflege:

Sicherung beweisrelevanter Texte und Mediendaten

Aufarbeiten von Rechercheergebnissen für die Prüffallbearbeitung in schriftlicher und visualisierter Form (Auswerteberichte, Lagebilder) und recherchefähige Speicherung wichtiger Rechercheergebnisse

Qualitätskontrolle und Datenpflege relevanter Daten

Korrespondenz mit den mängelverursachenden Datenerfassern zur nachhaltigen Verbesserung der Datenqualität

Prozessanalyse

• Mitwirken bei der konzeptionellen und visionären Entwicklung von Arbeitsabläufen innerhalb der Kreispolizeibehörde zur Modifikation und Verbesserung vorhandener Arbeitsabläufe bei der Auswertung/Analyse kriminalpolizeilicher Daten
• Einbringen von Möglichkeiten der Optimierung durch Softwarelösungen
• Auf- und Ausbau von Netzwerken mit Kooperationspartnern außerhalb der Polizei (Bsp.: Kommunen, Gesundheitswesen, Justiz, therapeutische Ambulanzen, Klinikverbünde, Präventionsnetzwerke)
• Durchführen und Planen dezentraler Fortbildungsmaßnahmen zur Beschulung kriminalpolizeilicher Sachbearbeitung - im Sinne einer internen Öffentlichkeitsarbeit des Konzepts PeRiskoP

Ihr Profil

Erforderlich

Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium bzw. Fachhochschulstudium mit Bachelor- oder Diplomabschluss in den Fachrichtungen

Psychologie

• Kriminologie
• Sozialwissenschaften
• Medien-/ Kommunikationstechnik

oder

• abgeschlossenes Hochschulstudium bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtung Verwaltungs- oder Polizeiwissenschaften, Kriminologie, Kriminalistik oder einer gleichwertigen Fachrichtung
• mit
• einwandfreiem Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage erforderlich),
• Bekenntnis zur freiheitlich-demokratischen Grundordnung,

guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift sowie einer

gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B (ehem. Klasse 3).

Wünschenswert

• Kenntnisse im Umgang mit Linux-basiertem SocialMedia-Webscraper und SocialMedia-Analysis-Tool
• Kenntnisse im Umgang mit Datenbanksystemen (z.B. Oracle, MS SQL-Server) und Abfrage-sprachen (z.B. SQL)
• Fundierte Kenntnis der MS-Office-Anwendungen, tiefergehende Kenntnisse in MS-Excel, -Outlook sowie -SharePoint

VBA-Programmierung

• Persönliche Kompetenzen:
• Analytische Fähigkeit
• Psychische Belastbarkeit
• Ausgeprägtes strategisches Denken
• Eigenständigkeit und Ergebnisorientierung
• Entscheidungs- und Umsetzungsfähigkeit
• Kooperations- und Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit
• Organisations- und Planungsfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• Fortbildungsbereitschaft

Über uns

• Die Kreispolizeibehörde des Oberbergischen Kreises ist mit ca. 440 Mitarbeitenden für die Sicherheit von über 271.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in 13 Städten und Gemeinden zuständig.
• Der Oberbergische Kreis ist einer der sichersten Landkreise in NRW. Sie können uns bei unserer erfolgreichen Arbeit unterstützen.