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KDW Kreisdiakonisches Werk Stralsund

Stellenangebot Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) für die Kita „Kinderkahn“ in Grimmen ab sofort

  • Erzieher/in
  • Teilzeit
  • Soziale Betreuung älterer Menschen und Behinderter
  • Stralsund, Mecklenburg-Vorpommern
  • Vor 7 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Stellenangebot Staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d)

Das Kreisdiakonische Werk Stralsund e.V. sucht ab sofort

einen qualifizierten wie engagierten staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) 30 Stunden/Woche

für unserer Einsatzstelle: Evangelische Kita „Kinderkahn“ in Grimmen

Das Kreisdiakonische Werk Stralsund e.V. ist ein rechtlich selbstständiges Werk des Pommerschen Evangelischen Kirchenkreises innerhalb der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland (Nordkirche). Das Kreisdiakonische Werk Stralsund e.V. ist ein anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe und ist in vielen Bereichen der sozialen Arbeit in der Hansestadt Stralsund und dem Landkreis Vorpommern-Rügen tätig.

Im Rahmen einer Anstellung, mit einer durchschnittlichen, regelmäßigen, wöchentlichen Arbeitszeit von gegenwärtig 30 Stunden, suchen wir ab sofort einen qualifizierten wie engagierten staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) für unsere Evangelische Kita „Kinderkahn“ in Grimmen.

Wir wünschen bzw. erwarten

  • Betreuung, Förderung und Bildung der anvertrauten Kinder mit dem Team, die Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen einer Erziehungspartnerschaft
  • Berufserfahrung in der Kita-Arbeit erwünscht, aber auch Berufseinstieg möglich
  • Federführung bei der Konzeptionsfortschreibung und -umsetzung sowie der Weiterentwicklung der fachlichen Qualität und eines erkennbaren evangelischen Profils
  • Initiierung situativer Projektarbeit, vor allem auf dem Hintergrund der konzeptionellen Grundlagen
  • Eigenverantwortlichkeit, Begeisterungsfähigkeit, Kreativität, Durchsetzungsfähigkeit als auch die Bereitschaft Konflikte konstruktiv anzugehen
  • Freude an einer Zusammenarbeit mit der ansässigen Kirchgemeinde, anderen relevanten Partnern als auch Träger intern

Methodenvielfalt und Teamfähigkeit

  • nach Möglichkeit Mitgliedschaft in einer der ACK angehörenden Kirche
  • erweitertes aktuelles Führungszeugnis gemäß § 30a Abs. 1 Nr. 2 BZRG
  • Kenntnisse Betriebssystem Windows sowie Office-Anwendungen (u.a. Word, Excel)

Wir bieten

ein aufgeschlossenes und engagiertes Team mit derzeit 11 Mitarbeitenden

Gestaltungsfreiräume in der inhaltlich-konzeptionellen Arbeit

  • Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland (AVR DD), beginnend Entgeltgruppe 7
  • eine Mitarbeitervertretung, aus der Mitte der Mitarbeitenden gewählt
  • geregelte Jahressonderzahlung sowie geregelte bezahlte Dienstbefreiungen
  • angemessene Urlaubsregelungen (31 Tage pro Kalenderjahr)
  • Jubiläumszuwendungen nach 10, 25 und 40 Jahren Dienstzugehörigkeit
  • zusätzliche betriebliche Altersvorsorge sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung

Zuschuss bei Vermögenswirksamen Leistungen

Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

  • in den Teams abzustimmende, transparente Dienst- und Urlaubsplanungen
  • Zusätzlich bieten wir als Arbeitgeber weitere Benefits, wie vergünstigte Mitgliedschaften in Fitnessstudios oder ein finanziell gefördertes JobRad.
  • Die Stelle ist befristet als Schwangerschaftsvertretung mit Aussicht auf Weiterbeschäftigung.
  • Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern wird nach dem Bundesgleichstellungsgesetz gefördert und schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt.

Kontakt

  • Ihre aussagekräftige Bewerbung mit tabellarischem Lebenslauf, beruflichen Werdegang und weiteren relevanten Anlagen senden Sie bitte an:
  • bewerbung@kdw-hst.de

Für Rückfragen

Kreisdiakonisches Werk Stralsund e.V.

Madleine Burr

  • Carl-Heydemann-Ring 55
  • 18439 Stralsund
  • Mobil: 01520 – 140 17 01
  • Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
  • Anfallende Kosten für Bewerbungsunterlagen/Fahrten zu Vorstellungsgesprächen können nicht erstattet werden.

Auf einen Blick

30 Tage Urlaub und mehr
Bezahlte Fortbildung
Jobrad
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Prämie oder Bonus

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