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Stadt Heidenheim an der Brenz

IT-Mitarbeiter im Team Anwendungen (m/w/d), EG 10 TVöD

  • IT-Administrator/in
  • Vollzeit
  • Öffentliche Verwaltung
  • Heidenheim, Baden-Württemberg
  • Vor 22 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

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Firma: Stadt Heidenheim an der Brenz

  • UNTERNEHMENS-ID: 36198409
  • Stellenausschreibungs-URL: https://de.linkedin.com/jobs/view/it-mitarbeiter-im-team-anwendungen-m-w-d-eg-10-tv%C3%B6d-at-stadt-heidenheim-an-der-brenz-4475601440?position=2&pageNum=35&refId=e6U88jlaRZsYeJEYLtV24Q%3D%3D&trackingId=2pNtMcfUWhjUq%2F09wcQPOQ%3D%3D

Karrierestufe

  • Berufserfahren
  • Beschäftigungsverhältnis
  • Vollzeit
  • Branchen
  • Regierungsverwaltung

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Bei der Großen Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, ist zum frühestmöglichen Termin im Geschäftsbereich IuK und Organisation folgende Stelle in Vollzeit zu besetzen:

IT-Mitarbeiter (m/w/d) im Team Anwendungen

Sie verstärken das Team, welches für den reibungslosen Betrieb der stadtweit eingesetzten Softwarelösungen (Standard- und Fachanwendungen) zuständig ist.

Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere

  • Technischer Ansprechpartner bei Projekten für die Einführung neue Softwarelösungen
  • Test, Umsetzung und Dokumentation von neuen Programmversionen zu den jeweiligen Fachanwendungen, ggf. zusammen mit dem Hersteller (3 Level/Support)
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit von vielfältigen Fachanwendungen auf Server und Clients
  • 2 Level Support, dieser erfolgt über das ITSM System Xurrent

Erstellung von Wissensartikeln für Administratoren und Anwender

  • Einrichtung, Anpassung und Betreuung von Schnittstellen zu anderen Fachapplikationen (z.B. Finanzsoftware, DMS, etc.)
  • enge Zusammenarbeit mit den inhaltlichen Ansprechpartnern aus den Fach- und Geschäftsbereichen
  • Wir suchen eine engagierte, innovative und durchsetzungsfähige Persönlichkeit, die neben fachlichen auch kommunikative Fähigkeiten hat und gerne Verantwortung übernimmt.
  • Die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und das Fachwissen zu vertiefen, setzen wir voraus.

Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen

  • ein abgeschlossenes Studium in der Informationstechnik (Informatik, Wirtschaftsinformatik etc.) oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker/-in) mit mindestens, dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung
  • Kenntnisse über Windows Server, Clientbetriebssysteme, sowie Kenntnisse im Datenbankbereich
  • von Vorteil sind Erfahrungen in der kommunalen Verwaltung und der technischen Betreuung von Anwendungen
  • von Vorteil sind Kenntnisse in der Administration von Middleware (z.B. Tomcat, Apache)

Verständnis für Programmiersprachen

sehr gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen (Word, Excel, PowerPoint)

eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise

  • eine hohe Affinität zu Informations- und Kommunikationstechnologien und zu Themen aus dem Bereich der Digitalisierung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. B2-Niveau)

Wir bieten

  • einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz
  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit

ein engagiertes Umfeld und ein gutes Arbeitsklima

gleitende und flexible Arbeitszeiten, keine Bereitschafts- oder Wochenenddienste

eine betriebliche Altersvorsorge

  • eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
  • eine garantierte Jahressonderzahlung

die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten

Job-Ticket im htv und anteiliger Zuschuss (derzeit 50 %) zum Deutschlandticket

Zuschuss für ein Jobrad

persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot

Gesundheitsmanagement

die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in EG 10 (4.124,53– 5.753,35€). Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.

Informationen über Heidenheim finden Sie unter www.heidenheim.de.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise, usw.) über unser Bewerberportal (www.heidenheim.de/karriere) bis spätestens 01.11.2026. Fragen zum Stellenangebot beantwortet der Leiter des Geschäftsbereichs IuK und Organisation, Herr Urban, Tel. 07321 / 327-2400.

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Auf einen Blick

Bezahlte Fortbildung
Jobrad
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Flexible Arbeitszeiten
Prämie oder Bonus
Jobticket
Gesundheitsangebote

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