Leitung Sachgebiet Energieversorgung (m/w/d) für die Stadtwerke Germering

82110 Germering

Vollzeit

Stellenbeschreibung

Keine Gehaltsinformationen angegeben

Jahressonderzahlung, Betriebliche Krankenversicherung, Homeoffice-Möglichkeit, Flexible Arbeitszeiten

Vollzeit

82110 Germering

Vollständige Stellenbeschreibung

• Die Große Kreisstadt Germering
• sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• für die Stadtwerke Germering
• Master/Bachelor oder eine/n Diplom-Ingenieur (FH/Univ.)
• für die Leitung des Sachgebiets Energieversorgung (m/w/d)

möglichst in Vollzeit

Die Stadtwerke Germering sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen der kommunalen Versorgungswirtschaft mit einer Stammbelegschaft von derzeit 41 Beschäftigten. Als Eigenbetrieb der Großen Kreisstadt Germering, mit einer vielseitigen Infrastruktur am westlichen Stadtrand von München gelegen, versorgen wir unsere Stadt mit Trinkwasser, betreiben ein Hallenbad, ein Freibad, eine Eissporthalle und mehrere Fernwärmeinseln im Stadtgebiet.

Die Stadtwerke Germering beabsichtigen, ihre Fernwärmeversorgung durch den Einsatz von Tiefengeothermie zu dekarbonisieren. Zu diesem Zweck wurde gemeinsam mit kommunalen Partnern eine Gesellschaft gegründet, die die Planung, Errichtung und den späteren Betrieb einer Tiefengeothermieanlage zum Ziel hat. Parallel hierzu werden derzeit Konzepte zur wirtschaftlich sinnvollen Erweiterung des Wärmenetzes im Stadtgebiet entwickelt.

Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgeregelung ist die Stelle der Sachgebietsleitung Energieversorgung neu zu besetzen.

In Ihrem Aufgabenbereich übernehmen Sie im Wesentlichen

• Leitung und fachliche Steuerung des Sachgebiets Energieversorgung mit derzeit 3 Mitarbeitern
• Sicherstellung und Weiterentwicklung eines versorgungssicheren, energieeffizienten, CO2-armen und wirtschaftlichen Betriebs der Fernwärmeversorgung
• Vergabe, Beauftragung und Überwachung von Planungs- und Bauleistungen als Bauherrenaufgabe

Budgetplanung und -überwachung sowie Termincontrolling

Beantragung und Bearbeitung von Förderanträgen

• Sicherstellung der Einhaltung einschlägiger gesetzlicher, technischer und regulatorischer Anforderungen für die betriebenen Anlagen im Sachgebiet
• Betreuung und Mitwirkung unserer Aktivitäten im Bereich der Tiefengeothermie (v.a. Machbarkeitsstudien, Planungsleistungen, Kooperationen)
• Konzeption und Umsetzung des bedarfsgerechten wirtschaftlichen Ausbaus und der Verdichtung des Wärmenetzes
• Präsentation von Projekten, Fachthemen und sonstigen Tätigkeitsberichten vor politischen Gremien und der Öffentlichkeit
• Bearbeitung von Bürgeranfragen und Grundsatzangelegenheiten (z.B. Energieaudit)

Mitwirkung bei der Betreuung und Akquise von Anschlussnehmern

Vertretung des Sachgebiets gegenüber internen und externen Ansprechpartnern

Wir bieten Ihnen

Eine herausfordernde, vielseitige, dienstleistungsorientierte und interessante Aufgabe in einem engagierten Team, und einem hohen Maß an Eigenverantwortung

Die Möglichkeit, in einem kooperativen und kommunikativen Umfeld Ihre fachlichen und persönlichen Talente einzubringen und weiterzuentwickeln

Ein leistungsorientiertes Entgelt unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD

Eine monatliche Großraum-München-Zulage von 135 € und eine Kinderzulage von 50 €

Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) sowie eine jährliche Leistungsprämie (LOB)

Eine beitragsfreie betriebliche Altersversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer sowie Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung

Eine beitragsfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung bei der Bayerischen Versicherungskammer mit attraktiven Leistungen wie z.B. Heilpraktiker, Zahnersatz, Brillenzuzahlung und der Möglichkeit der kostengünstigen privaten Höherversicherung ohne Gesundheitsprüfung

Die Germering Card, eine Prepaid-Mastercard, die mit einem Betrag von monatlich 30 € aufgeladen wird. Die Germering Card kann als Zahlungsmittel im gesamten PLZ Bereich 82 verwendet werden. Für größere Ausgaben können Guthaben auch unbegrenzt angespart werden

31 Tage Urlaub sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester als arbeitsfreie Tage

Die Möglichkeit zum kostengünstigen Leasen eines E-Bikes oder Fahrrades über Entgeltumwandlung zur dienstlichen und privaten Nutzung

Ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen und einer auf Transparenz ausgerichteten und dialogorientierten Führungskultur

Berufliche Sicherheit, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Homeoffice

Ausgeprägte Familienfreundlichkeit mit einer Zertifizierung nach dem audit berufundfamilie

Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. das Angebot von Dienstwohnungen je nach Verfügbarkeit und Unterstützung bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatz

Ein Gesundheitsmanagement mit Massagen, Schwimmen und mehr

Wir erwarten von Ihnen

• Erfolgreicher Abschluss eines einschlägigen Studiums im Bereich Anlagen-, Versorgungs- bzw. Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Master / Dipl.-Ing./ Bachelor)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld der Fernwärmeversorgung und Kenntnisse im Bereich der regenerativen Energieerzeugung und der effizienten Energieanwendung
• Grundlegende Kenntnisse des Energierechts sowie der für die Wärmeversorgung relevanten gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen

Berufserfahrung in einer leitenden Position

• Ausgeprägte Führungskompetenz, zielgerichtetes strukturiertes Arbeiten und vorausschauende Organisation des Sachgebiets
• Die Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen und Veranstaltungen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten im Rahmen unserer flexiblen Arbeitszeitregelungen
• Die Bereitschaft an Bereitschaftsdiensten auch an Wochenenden und Feiertagen im Rahmen der tariflichen Reglungen des TVöD

Sicheres Auftreten, Verhandlungskompetenz, Präsentationsstärke

• Hohe Sensibilität in der Kommunikation mit unterschiedlichsten Zielgruppen (Politik, Bürgerinnen und Bürgern, externen Dienstleistern etc.)
• Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten und die Wärmewende voranzutreiben
• Interkulturelle Kompetenz oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 08.11.2026 online an: bewerbung@germering.bayern.de oder schriftlich an: Stadt Germering, Personalabteilung, Rathausplatz 1, 82110 Germering,.
• Bitte beachten Sie, dass Onlinebewerbungen ausschließlich im pdf-Format möglich sind.
• Für Rückfragen stehen Ihnen der Werkleiter der Stadtwerke, Herr Robrecht (Tel.: 089/89419-225), oder der Leiter der Personalabteilung, Herr Baumhakl (Tel.: 089/89419-123), gerne zur Verfügung.