Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

Universität zu Köln

• Arbeitsumfang
• Vollzeit

Veröffentlicht

11.09.2026

Einsatzort

50923 Köln

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.

Gesucht wird ein*e Mitarbeiter*in für das Forschungs- und Infrastrukturprojekt „RUN DMP - Revealing User Needs for Data Management Plans (in the Humanities)“ geleitet von PD Dr. Markus Hoffmann und Prof. Dr. Nils Reiter. Ziel des Projektes ist die qualitative und quantitative Untersuchung der Nutzung und des Nutzens von Datenmanagementplänen (DMP) innerhalb der (digitalen) Geisteswissenschaften.

IHRE AUFGABEN

Sammlung und strukturelle Aufbereitung von DMPs

Qualitative und quantitative Analyse von DMPs

• Vorbereitung, Durchführung und qualitative sowie quantitative Auswertung von Interviews mit Forschenden
• Kriteriengeleitete Evaluation von publizierten Forschungsdaten und -ergebnissen aus einer Forschungsdatenmanagement-Perspektive
• Entwicklung von Empfehlungen zur Bereitstellung und Nutzung von DMPs, eines prototypischen DMP-Templates sowie von Weiterbildungskonzepten für die Vermittlung von DMP-Kompetenzen
• Mitarbeit an sonstigen projektbezogenen Arbeiten sowie im DCH (https://shorturl.at/b6VCc)

IHR PROFIL

abgeschlossenes Master-/Magister-/Diplom-Studium im Bereich der Geistes- und/oder Sozialwissenschaften mit einem besonderen Schwerpunkt auf qualitativer Inhaltsanalyse

nachgewiesene Kenntnisse in qualitativer Inhaltsanalyse

nachgewiesene Kenntnisse in der Vorbereitung und Durchführung von wissenschaftlichen Interviews

Kenntnisse in statistischer Auswertung von Interviewdaten

Kenntnisse im Bereich Forschungsdatenmanagement, oder die Bereitschaft sich einzuarbeiten

Erfahrungen in der Arbeit mit MaxQDA

• Bereitschaft und Interesse, sich in neue Methoden und Technologien einzuarbeiten
• sehr gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

WIR BIETEN IHNEN

• ein Experimentierfeld zur Entwicklung von Standards und Richtlinien für DMPs
• spannendes Forschungsprojekt zu einem zentralen Tool im Forschungsdatenmanagement

Möglichkeit der Promotion

vielfältiges und chancengerechtes Forschungsumfeld, das aus den Kölner Einrichtungen DCH sowie dem Department Erziehungs- und Sozialwissenschaften besteht

ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld

• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• flexible Arbeitszeitmodelle
• ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Möglichkeit zur mobilen Arbeit

Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Die Stelle ist ab 15.01.2027 in Teilzeit (19,92 Wochen stunden) zu besetzen. Sie ist auf 3 Jahre befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraus setzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: https://jobportal.uni-koeln.de . Die Kennziffer ist Wiss2608-07. Die Bewerbungsfrist endetam 30.09.2026.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Patrick Helling ( run-dmp@uni-koeln.de ) und schauen Sie in unsere FAQs.

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf job24