IT-Change Manager (m/w/d)

Vollzeit/Teilzeit

Diese Aufgaben erwarten dich

• Kontinuierliche strategische und operative Weiterentwicklung des Changemanagement-Prozesses der Schwäbisch Hall Gruppe
• Steuerung des operativen Changemanagement-Prozesses inkl. der Change Manager und des CAB sowie Beratung der Change-Verantwortlichen bei der Einbringung, Durchführung und Überprüfung komplexer Changes
• Regelmäßige Fortschreibung, Abstimmung und Veröffentlichung der SfO-relevanten Dokumente sowie Begleitung aufsichtsrechtlicher Prüfungen
• Planung, Konzeption und Test von Software-Unterstützung für den Changemanagement-Prozess
• Mitwirkung in der fachspezifischen Gremienarbeit im Finanzverbund

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Changemanagement, idealerweise in einer vergleichbaren Position; Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Gremien und Verbundunternehmen sind von Vorteil
• Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
• Strukturierte und analytische Denkweise sowie Zuverlässigkeit und Sorgfalt
• Hohes Engagement, Entscheidungsfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

Schwarzer Balken

• Darauf kannst du dich freuen
• Schwarzer Balken

Über uns

Schwäbisch Hall, eine der bekanntesten Marken Deutschlands, ist ein besonderer Arbeitgeber. Ein Baufinanzierer, der die Stärke eines Konzerns mit der Direktheit eines Startups verbindet. Hier profitierst du von einem Netzwerk unterschiedlichster Experten und erlebst eine Kultur der Offenheit, Transparenz und des familiären Miteinanders. Wir fördern neue Ideen und durchbrechen Denkmuster. So arbeiten wir gemeinsam an unserer Heimat von morgen.

Die Schwäbisch Hall-Gruppe steht für Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.

Schwäbisch Hall, eine der bekanntesten Marken Deutschlands, ist ein besonderer Arbeitgeber. Ein Baufinanzierer, der die Stärke eines Konzerns mit der Direktheit eines Startups verbindet. Hier profitierst du von einem Netzwerk unterschiedlichster Experten und erlebst eine Kultur der Offenheit, Transparenz und des familiären Miteinanders. Wir fördern neue Ideen und durchbrechen Denkmuster. So arbeiten wir gemeinsam an unserer Heimat von morgen.

Die Schwäbisch Hall-Gruppe steht für Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.

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Details zum Stellenangebot

Einstellendes Unternehmen: Bausparkasse Schwäbisch Hall AG

Veröffentlicht am: 29.08.2026

Arbeitsort: Schwäbisch Hall

AdCode: 7156

Digital & IT

Professional

Kontaktdaten: Donika Tishukaj, +49791 46-3204

Vertragsart: Festanstellung

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• So sind wir als Arbeitgeber

So sind wir als Arbeitgeber

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