Einrichtungsleitung (m/w/d)
Gemeinde Schallstadt
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Details
- Unternehmen
- Gemeinde Schallstadt
- Standort
- Schallstadt
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 29. August 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
4.628 – 7.582 €
Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Die Gemeinde Schallstadt, ca. 7.000 Einwohner und direkt vor den Toren der Stadt Freiburg im Breisgau, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Einrichtungsleitung (m/w/d)
in der kommunalen Kita Käppele unbefristet und in Vollzeit
ihre Aufgabe:
Fachliche und organisatorische Leitung der Einrichtung mit ca. 80 Kindern
Eigenverantwortliche Planung der pädagogischen Arbeit
Personalplanung und -führung, Motivation und Teamentwicklung
Förderung von Fort- und Weiterbildungen
Konzeptionelle Weiterentwicklung
Umsetzung der Anforderungen aus dem Orientierungsplan Baden-Württemberg
Transparente Kommunikation mit den Eltern
Förderung einer wertschätzenden Atmosphäre für Kinder, Eltern und Mitarbeitende
Was Wir Von ihnen erwarten:
Eine abgeschlossene Berufausbildung oder
ein abgeschlossenes Studium entsprechend § 7 KiTaG
Mehrjährig Leitungserfahrung mit Zusatzqualifikation wünschenswert
Ausgeprägte Führungskompetenz
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftige Bewerbung
Empathische Grundhaltung sowie gute Team-, Kommunikations-
und Kritikfähigkeit
(möglichst digital als eine
zusammenhängende Datei) mit den
Einen wertschätzenden, liebevollen und kompetenten Umgang
mit Kindern
Aktive Mitarbeit im und mit dem Team
Aufgeschlossenheit, die pädagogische Konzeption ständig
weiter zu entwickeln
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern
Was Wir bieten:
üblichen Unterlagen bis zum
6. September 2026
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: oder Gemeinde Schallstadt Waldseemüller-Straße 1 79227 Schallstadt
Ein unbefristendes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter
Vergütung nach TVöD-SuE
Jahressonderzahlung, Leistungsprämie sowie eine
betriebliche Altervorsorge
Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit einem
vielseitigen und aufgeschlossenen Kita-Team
eine wohlwollende und freundliche Arbeitsatmosphäre
regelmäßige und gezielte Fortbildungsangebote
umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (“Hansefit”)
Nähere Auskünfte zu dieser Stelle
erhalten Sie unter der
Telefonnummer (07664) 61 09 23
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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