Revisor:in (Revision Steuerungs-/Unterstützungsprozesse) m/w/d

Teilzeit

• Position mit Berufserfahrung
• Kiel

Das sind wir

• Arbeiten, wo Werte zählen – und die Region zusammenhält.
• Mit rund 1.100 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber in Kiel, dem Kreis Rendsburg-Eckernförde und dem Kreis Plön. Was uns verbindet? Nicht nur gemeinsame Ziele, sondern auch echte Werte wie Vielfalt, Nachhaltigkeit, Nähe und Menschlichkeit.
• Bei uns läufts anders: Erfolg entsteht durch Wertschätzung, Teamgeist und richtig viel Spaß bei der Arbeit. Und weil das Leben mehr ist als nur Job, sorgen wir dafür, dass Arbeit und Privatleben locker zusammenpassen.
• Hier bist du kein Nummernfeld, sondern ein Mensch – mit deinen Ideen, Erfahrungen und Perspektiven. Bei uns findest du nicht einfach nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit richtig viel Sinn – für dich, für andere und für unsere Region.
• Komm zu uns – und werde Teil eines Teams, das Haltung zeigt und die Region bewegt.

Das ist dein Job

• Eigenständige Vorbereitung, Planung, Durchführung und Nachbereitung risikoorientierter Prüfungen in den jeweils übertragenen Prüfungsgebieten, insbesondere in den Bereichen Controlling und IT-Betrieb.
• Bewertung der Ordnungsmäßigkeit, Angemessenheit, Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit von Geschäftsprozessen sowie der Einhaltung gesetzlicher, aufsichtsrechtlicher und interner Vorgaben einschließlich des Internen Kontrollsystems.
• Identifikation und Bewertung von Risiken, Schwachstellen und Optimierungspotenzialen, Entwicklung wirtschaftlicher und praxisorientierter Handlungsempfehlungen sowie Erstellung revisionskonformer Prüfungsberichte.
• Abstimmung der Prüfungsergebnisse mit den geprüften Organisationseinheiten sowie Nachverfolgung und Beurteilung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen.

Das bringst du mit

Abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung

• Weitergehende Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankbetrtiebswirtstudiums oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Qualifizierung zum/zur Internen Revisor/in oder eine vergleichbare revisionsbezogene Weiterbildung.
• Sofern zum Zeitpunkt der Ausschreibung noch keine weitergehende Qualifikation vorhanden ist, besteht die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Alternativ können gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten durch eine einschlägige mehrjährige Berufserfahrung erworben worden sein.

Persönliche Anforderungen

• Selbstständige, verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise.
• Hohe Integrität und Objektivität.
• Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit.
• Sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Hierarchieebenen.
• Teamfähigkeit sowie Lern- und Veränderungsbereitschaft.

Erfahrungen & Know-How

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche, vorzugsweise in der Internen Revision oder einer vergleichbaren Funktion.
• Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen.
• Bereichsübergreifendes Verständnis von Geschäftsprozessen sowie deren Risiken und Kontrollen.
• Fähigkeit und Bereitschaft, sich eigenständig in die jeweils übertragenen Prüfungsgebiete einzuarbeiten und wechselnde Prüfungsgegenstände sicher zu bearbeiten.

Unser Angebot – und deine Mehrwerte

• knapp 14 Gehälter
• 32 Urlaubstage (übliche Bankfeiertage 24.12. & 31.12.)

iPad

JobRad und Jobticket

Firmenfitness HanseFit

vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

und vieles mehr...

Die Förde Sparkasse ist tarifgebundene öffentliche Arbeitgeberin und wendet den TVöD sowie den TVöD-BT-S an. Die Vergütung richtet sich nach den tariflichen Regelungen, insbesondere nach den §§ 12 bis 25 TVöD sowie den einschlägigen Regelungen des TVöD-BT-S.

Die Eingruppierung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt in Entgeltgruppe E11 TVöD. Je nach einschlägiger Berufserfahrung kommt bei Einstellung regelmäßig eine Zuordnung zu den Stufen 2 bis 6 in Betracht. Daraus ergibt sich 2334,96 Euro bis 3163,39 Euro Brutto bei einem Arbeitszeitanteil: von 19,5 Stunden (50%).

Neben dem Tabellenentgelt werden weitere tarifliche Leistungen nach Maßgabe der genannten Tarifverträge gewährt, insbesondere eine Jahressonderzahlung beziehungsweise Sparkassensonderzahlung.

Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne

Gruppenleitung

• Stefan Nehls, Telefon: 0431 592- 1144,
• E-Mail: stefan.nehls@foerde-sparkasse.de

Recruiting

• Jennifer Duggen, Telefon: 0431 592-2034,
• E-Mail: jennifer.duggen@foerde-sparkasse.de
• Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.