Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation

Das Diakonische Werk des Kirchenkreises Plön-Segeberg ist an zahlreichen Standorten mit professioneller Beratung, qualifizierten Fachkräften, Gesprächen auf Augenhöhe und, wenn nötig, unkomplizierter praktischer Unterstützung, vertreten. In Trägerschaft des Diakonischen Werkes im Kirchenkreis Plön-Segeberg ist unser

Fachdienst Migrationssozialarbeit für alle Menschen da, die Grenzen hinter sich gelassen haben und nun in einem für sie neuem Land leben.

Das Diakonische Werk des Kirchenkreises Plön-Segeberg sucht für den Jugendmigrationsdienst (JMD) einen

Sozialpädagogen/Sozialarbeiter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation (Diplom/Bachelor/Master)

Migrationsberatung

nächstmöglichen Zeitpunkt

Teilzeit, Teilzeit 19,5 Stunden/ Woche

befristet

Wen wir brauchen

• • Migrationsspezifische Beratung, sozialpäd. Begleitung, individuelle Integrationsförderung
• sowie Erarbeitung schulischer und beruflicher Perspektiven für Kinder, Jugendliche und
• junge Erwachsene mit Migrationshintergrund (Zielgruppe: 12-27 Jahre)
• • Durchführung von Gruppenangeboten zur Unterstützung des Integrationsprozesses

• Elternarbeit

• Förderung von freiwilligem und bürgerschaftlichem Engagement junger Menschen

• Netzwerk- und Sozialraumarbeit

• Initiierung und Begleitung der interkulturellen Öffnung

• Stärkung und Unterstützung junger Menschen bei der Aufarbeitung und Überwindung

eigener Diskriminierungserfahrungen

• Führen einer Klient*innen-Statistik (Controlling

Unsere Erwartungen

• Erfahrung in der Beratungsarbeit und Freude am Umgang mit jungen Menschen

• Kenntnisse des Case Management-Verfahrens

• • Kenntnisse über rechtliche Grundlagen im AufenthG, KJHG, SGB II und SGB VIII
• • Fremdsprachenkenntnisse (Vorteil: Sprache der Hauptherkunftsländer von

Migrant*innen)

• soziale und Interkulturelle Kompetenz, Empathie, Teamfähigkeit

• Verständnis für die besondere Situation von Menschen mit Fluchtgeschichte

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

• 30 Urlaubstage:
• Mit 30 Tagen pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) unterstützen wir Ihre Erholung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Vermögenswirksame Leistungen

Direkte Zahlung in eine vermögenswirksame Anlage.

Urlaubsgeld

Im Juni erhalten Sie eine zusätzliche finanzielle Zuwendung.

Sichere Gehaltszahlungen

• Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!
• • Vergütung nach dem Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte (TV KB) inkl. Urlaub- und

Weihnachtsgeld

• 6 Wochen Urlaub

• betriebliche Altersvorsorge (VBL)

• Mitarbeit in einem interkulturellen Team

• • Möglichkeiten zur fachlichen Fortbildung, Supervision, kollegiale Beratung
• • Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen und Projekten

• eigenständiges, verantwortliches Arbeiten

• • Zuschuss zum Deutschlandticket
• • Bikeleasing

Was sonst noch wichtig ist

• Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen arbeiten wir auf der Grundlage unseres Leitbildes,
• das christliches Engagement durch Respekt und Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden und
• Klientel widerspiegelt. Wir erwarten, dass Bewerber (m/w/d) den kirchlich-diakonischen Auftrag
• unserer Einrichtung achten und die übertragenen Aufgaben im Sinne der Kirche und Diakonie
• erfüllen. Wir berücksichtigen Bewerbungen schwerbehinderter Menschen im Rahmen der
• Regelungen des SGB IX bei gleicher Eignung vorrangig.
• Sie haben Interesse an dieser Aufgabe? Dann senden Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail (in einer
• PDF-Datei) an: jennifer.risch-kuehn@kirche-ps.de
• Für weitere Auskünfte oder Rückfragen steht Ihnen Jennifer Risch-Kühn gern telefonisch unter
• Tel.: 04531-1279-10 zur Verfügung

Ihre Ansprechperson

Daniel Hettwich

Leitung

• Tel: +49 4342 717 14
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