Sachbearbeiter (m/w/d) – 15/2022

Die Kassenärztliche Vereinigung M-V (KVMV), als Körperschaft öffentlichen Rechts, vertritt die Interessen von rund 3.000 Vertragsärzten und -psychotherapeuten auf Landesebene. Gemeinsam mit unseren niedergelassenen, angestellten und ermächtigten Mitgliedern stellen wir eine qualitätsgesicherte, ambulante medizinische Versorgung in M-V sicher.

Stellenausschreibung

Die Kassenärztliche Vereinigung Mecklenburg-Vorpommern (KVMV) ist die Vertretung von über 3.000 Ärzten und Psychotherapeuten und für die Sicherstellung der Versorgung von 1,6 Millionen gesetzlich Krankenversicherten verantwortlich. Bei der KVMV ist am Dienstort Schwerin in der Sicherstellung im Referat Weiterbildung eine Stelle zu besetzen als:

Schwerin, den 14. Juni 2022

Ihr Profil

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss
• Fähigkeit und Bereitschaft, sich weitere Fachkenntnisse zu erarbeiten und einschlägige Gesetze und Verordnungen zu erfassen und umzusetzen
• Fachkenntnisse im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherung, insbesondere im Vertragsarztrecht von Vorteil

engagierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise

• gute organisatorische Fähigkeiten
• gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• gute MS-Office Anwenderkenntnisse

Schwerpunkte des Aufgabenbereiches

selbständige Bearbeitung von Anträgen und Vorbereitung von Vorstandsentscheidungen sowie entsprechenden Bescheiden aus dem Bereich der ambulanten ärztlichen Weiterbildung einschließlich finanzieller Förderung

Beratung von Studierenden und Ärzten in Weiterbildung

Beratung von Vertragsärzten und Unterstützung bei der Beteiligung an der Facharztweiterbildung

Unterstützung bei der Umsetzung des Landarztgesetzes M-V

• Betreuung von Seminaren/Messen
• Erstellung von Power-Point-Vorträgen und Statistiken
• Wir bieten:

eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

eine angemessene Einarbeitung und soweit erforderlich relevante Schulungen

einen großzügigen Arbeitszeitrahmen mit flexibler Arbeitszeit

eine tarifliche Bezahlung nach Maßgabe des Tarifvertrags der Länder

eine Jahressonderzahlung

attraktive Sozialleistungen

ein sehr angenehmes Arbeitsklima

• Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 15/2022 per E-Mail bis 12. Juni 2022 an die Kassenärztliche Vereinigung Mecklenburg-Vorpommern, Personalabteilung, Neumühler Straße 22 in 19057 Schwerin, bewerbung@kvmv.de .
• Weitere Informationen über uns und unsere Aufgaben finden Sie unter: www.kvmv.de .

Hinweise

• Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.
• Im Interesse der Gleichbehandlung aller Bewerber und da zeitnah das Besetzungsverfahren erfolgt, werden Bewerbungen außerhalb der Frist nicht berücksichtigt.