Aufgaben
Kämmerer/innen verantworten die Finanzen einer Kommune — von der Haushaltsplanung über die Kreditaufnahme bis zur Steuerverwaltung.
Zum Arbeitsalltag gehören typischerweise Aufstellung und Überwachung des kommunalen Haushalts, Finanzplanung und Investitionssteuerung, Kreditmanagement und Vermögensverwaltung, Steuer- und Abgabenverwaltung, Beratung von Bürgermeister und Rat in Finanzfragen sowie Erstellung des Jahresabschlusses.
Wie der Alltag konkret aussieht, hängt stark vom Arbeitgeber ab: PraktischKommune listet Stellen als Kämmerer/in von Kommunen, Landkreisen, Stadtwerken, Verkehrsbetrieben und öffentlichen Dienstleistern in ganz Deutschland, vom kleinen Haus bis zum großen Träger. Die Anzeigen nennen Einsatzort, Arbeitszeitmodell und Schwerpunkte, sodass sich schnell erkennen lässt, welche Stelle zum eigenen Profil passt.
- Aufstellung und Überwachung des kommunalen Haushalts
- Finanzplanung und Investitionssteuerung
- Kreditmanagement und Vermögensverwaltung
- Steuer- und Abgabenverwaltung
- Beratung von Bürgermeister und Rat in Finanzfragen
- Erstellung des Jahresabschlusses
Voraussetzungen
Arbeitgeber erwarten in der Regel Studium BWL, VWL, Verwaltungswissenschaften oder Jura, Alternativ: Verwaltungsfachwirt/in mit Zusatzqualifikation, Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht (NKF/Doppik), Erfahrung in der öffentlichen Finanzverwaltung sowie Führungskompetenz und politisches Geschick.
Darüber hinaus zählen Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und ein sicherer, verbindlicher Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern, Mandantinnen und Mandanten oder Kolleginnen und Kollegen zu den Anforderungen, die in fast jeder Stellenanzeige stehen. Wer Berufserfahrung oder Zusatzqualifikationen mitbringt, hat bei der Auswahl und bei der Eingruppierung bessere Karten.
- Studium BWL, VWL, Verwaltungswissenschaften oder Jura
- Alternativ: Verwaltungsfachwirt/in mit Zusatzqualifikation
- Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht (NKF/Doppik)
- Erfahrung in der öffentlichen Finanzverwaltung
- Führungskompetenz und politisches Geschick
Karriere und Weiterbildung
Ein typischer Weg führt über die Stationen Sachbearbeiter/in Finanzen → Sachgebietsleitung, Kämmerer/in / Amtsleitung Finanzen, Fachbereichsleitung / Dezernent/in sowie Beigeordnete/r oder Bürgermeister/in.
Für Finanzexperten aus der Privatwirtschaft (Steuerberater, Controller, Wirtschaftsprüfer) bestehen gute Chancen, besonders bei kleineren Kommunen.
Weiterbildungen werden im öffentlichen Dienst gefördert: Angestelltenlehrgänge, Fachwirt- und Masterabschlüsse sowie Führungskräftequalifizierungen laufen oft berufsbegleitend und mit Freistellung; der Aufstieg in eine höhere Entgeltgruppe ist an die neue Tätigkeit gebunden.
- Sachbearbeiter/in Finanzen → Sachgebietsleitung
- Kämmerer/in / Amtsleitung Finanzen
- Fachbereichsleitung / Dezernent/in
- Beigeordnete/r oder Bürgermeister/in
Gehalt
Das Gehalt als Kämmerer/in liegt nach Angaben der Redaktion bei 4.628 – 7.582 € brutto im Monat.
Als Orientierung dient die Eingruppierung „E13 – E15“ nach TVöD-VKA. Stufenaufstiege nach Berufsjahren, Jahressonderzahlung, Zulagen und regionale Unterschiede können den tatsächlichen Verdienst deutlich verschieben; der Gehaltsrechner auf der Gehaltsseite zeigt jede Entgeltgruppe und Stufe.
Vorteile und Stellen
Für den Beruf sprechen vor allem Zentrale Führungsposition in der Kommune, Direkter Einfluss auf kommunale Entwicklung, Hohe Vergütung nach TVöD E13-E15 oder Besoldung A13-A16, Repräsentative Aufgabe mit politischer Relevanz, Langfristige Karriereperspektive sowie Möglichkeit zur Verbeamtung.
Auf PraktischKommune findest du alle aktuellen Stellen als Kämmerer/in, sortiert nach Ort, mit direktem Weg zur Bewerbung beim Arbeitgeber. Die Stadtseiten zeigen, wo gerade besonders viele Stellen offen sind.
- Zentrale Führungsposition in der Kommune
- Direkter Einfluss auf kommunale Entwicklung
- Hohe Vergütung nach TVöD E13-E15 oder Besoldung A13-A16
- Repräsentative Aufgabe mit politischer Relevanz
- Langfristige Karriereperspektive
- Möglichkeit zur Verbeamtung
Häufige Fragen
Was verdient man als Kämmerer/in?
Das Gehalt als Kämmerer/in liegt nach Angaben der Redaktion bei 4.628 – 7.582 € brutto im Monat. Einstiegsgehälter liegen am unteren Rand, erfahrene Fachkräfte und Leitungen am oberen.
Ist der Quereinstieg als Kämmerer/in möglich?
Für Finanzexperten aus der Privatwirtschaft (Steuerberater, Controller, Wirtschaftsprüfer) bestehen gute Chancen, besonders bei kleineren Kommunen.
Wo finde ich Stellen als Kämmerer/in?
Auf PraktischKommune unter Stellen, filterbar nach Ort und Umkreis. Jede Anzeige führt direkt zur Bewerbung beim Arbeitgeber.
Stand 13. Juli 2026. Quellen: Bundesagentur für Arbeit: BERUFENET (abgerufen 13. Juli 2026); VKA: Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA), Entgelttabelle (abgerufen 13. Juli 2026); oeffentlicher-dienst.info: Entgelttabellen und Eingruppierung (abgerufen 13. Juli 2026)