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Landkreis Nienburg/Weser

Bildungsmanager:in (m/w/d) für Medienpädagogik

Landkreis Nienburg/Weser

📍 NienburgVerwaltungTeilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Landkreis Nienburg/Weser
Standort
Nienburg
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
6. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.281 – 4.409 €

Entgeltgruppe S8a-S8b · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Bildungsmanager:in (m/w/d) für Medienpädagogik

Hybrid 31582 Nienburg (Weser)

Entgelt: TVöD-VKA E 11

Teilzeit Befristet Wochenarbeitszeit: 20 h

Besetzung zum: nächstmöglich Bewerbungsfrist: 21.08.2026

Wir suchen

für das Kreismedienzentrum (KMZ) im Team Bildungsbüro der Volkshochschule

eine:n Bildungsmanager:in (m/w/d) für Medienpädagogik

zur befristeten Besetzung für die Dauer einer Elternzeitvertretung - voraussichtlich bis zum 31.10.2028.

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden.

Welche Aufgaben kommen insbesondere auf Sie zu?

Eigenverantwortliche Programmplanung der Angebote (Kurs, Einzelveranstaltung, Bildungsurlaub/Bildungszeit, Lehrgang, Ausstellung, Exkursion, Bildung auf Bestellung/ Auftragmaßnahme) im Programmbereich 5 „EDV, Arbeit, Beruf“ der Volkshochschule

Projekte

Eigenverantwortliche Programmplanung der Angebote (Kurs, Einzelveranstaltung, Bildungsurlaub/Bildungszeit, Lehrgang, Ausstellung, Exkursion, Bildung auf Bestellung/ Auftragmaßnahme) im Kreismedienzentrum (KMZ)

Öffentlichkeitsarbeit für die zu verantwortenden Angebote

Netzwerkarbeit und Kooperationen

Sonstige, übergeordnete Aufgaben (Mitwirkung beim Qualitätsmanagement, Teilnahme an Sitzungen im Fachbereich)

Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Sie bringen mit:

ein abgeschlossenes (Fach)-Hochschulstudium oder einen Bachelor-Abschluss im Bereich Bildungswissenschaften / Pädagogik / Bildungsmanagement / Erwachsenenbildung / Medienwissenschaften

oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium und mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektorganisation und Durchführung

die Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft den eigenen PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen

Gleichermaßen angesprochen sind auch Bewerber:innen, die den entsprechenden Abschluss zeitnah erwerben werden.

Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, wenn Sie Sprachkenntnisse auf dem Niveau C 1 (gemeinsamer europäischer Sprachrahmen – GER) besitzen.

Wünschenswert wäre:

gute Kenntnisse in mindestens einer Sprache außer Deutsch haben

Wir erwarten von Ihnen:

hohes Interesse an digitalen (Bildungs-)Themen und die Fähigkeit, diese zu vermitteln

ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten

Kommunikations- bzw. Motivationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Flexibilität

Kooperationsfähigkeit

eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsplanung

die Bereitschaft zum schnellstmöglichen Erwerb spezieller Kenntnisse über die relevanten IT-Fachverfahren

Wir bieten Ihnen:

eine Beschäftigung bei einem sicheren Arbeitgeber

die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche)

eine tarifgebundene Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA (Prüfung der Erfahrungsstufen erfolgt individuell nach Ihrer einschlägigen Berufserfahrung, das monatliche Entgelt liegt bei einer Arbeitszeit von 20 Wochenstunden zwischen 2.189,55€ und 3.244,49€)

einen familienfreundlichen, an Lebensphasen orientierten Arbeitsplatz durch die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung Ihrer Arbeitszeit

die Möglichkeit zur mobilen Arbeit oder Telearbeit

eine betriebliche Altersvorsorge

jährliche Leistungsprämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung

vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Dienstrad-Leasing)

attraktive Rabatte durch 'Corporate Benefits'

Bewerbungen von Schwerbehinderten (m/w/d) sind erwünscht.

Der Landkreis Nienburg/Weser strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. In der ausgeschriebenen Entgeltgruppe ist kein Geschlecht unterrepräsentiert.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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