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Stadtwerke Oberhausen Aktiengesellschaft (STOAG)

Kfz.-Meister/Techniker (m/w/d)

Stadtwerke Oberhausen Aktiengesellschaft (STOAG)

📍 OberhausenEnergieversorgungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Stadtwerke Oberhausen Aktiengesellschaft (STOAG)
Standort
Oberhausen
Bereich
Energieversorgung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
22. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.156 – 3.890 €

Entgeltgruppe E7-E8 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Kfz.-Meister/Techniker (m/w/d) {Kraftfahrzeugtechnikermeister/in/Bachelor Professional im Kraftfahrzeugtechniker-Handwerk}

STOAG Stadtwerke Oberhausen GmbH Personalwesen

In unserer Abteilung „Werkstatt und Betriebshof“ ist eine unbefristete Vollzeitstelle eines Kfz.-Meisters/Technikers (m/w/d) zu besetzen. Tätigkeitsmerkmale: - Einsatzplanung, Führung und Anleitung der Abteilungsmitarbeiter der Buswerkstatt unter dem Aspekt qualitativer und wirtschaftlicher Instandhaltungsabläufe an den eingesetzten Fahrzeugen - Sicherstellung der notwendigen Fahrzeugverfügbarkeit des Busbetriebs und des übrigen Fuhrparks - Organisation und Dokumentation der durchzuführenden Instandhaltungsarbeiten in enger Abstimmung mit der Arbeitsvorbereitung und der Materialwirtschaft - Überwachung der Arbeitsergebnisse bei hohen Qualitätsansprüchen an Sicherheit, Zuverlässigkeit u. Sauberkeit der eingesetzten Fahrzeuge (aktuell Diesel- u. E-Busse sowie -PKW) - Unterstützung der notwendigen Umstellung des Fuhrparks auf alternative Antriebe, wie z. B. batterieelektrische Fahrzeuge und der notwendigen Versorgungsprozesse - Zusammenarbeit und Abstimmung mit Lieferanten, Kooperationspartner u. Fremddienstleistern - Kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Diagnose- u. Kommunikationssysteme unserer Fahrzeuge und Anlagen - Unterstützung einer qualifizierten Schulungs- und Personalplanung der eingesetzten Mitarbeiter - Unterstützung/Zuarbeit bei der zu erstellenden Investitions- und Aufwandsplanung - Ansprechpartner für die technische Ausbildung der eingesetzten Auszubildenden in der Werkstatt Folgende Voraussetzungen Sollten Sie erfüllen: - abgeschlossene technische Ausbildung/Fortbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Kfz.-Mechatronik oder Elektrotechnik - Berufserfahrung als Führungskraft mit Einsatz in einer LKW-/Buswerkstatt von Vorteil - HV-Schulungen/Zertifikate gem. S2/S3 oder E2/E3 oder EFK AuS von Vorteil - Durch Fachkompetenz erworbenes Durchsetzungsvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit wünschenswert - Ausbildereignung von Vorteil - Fahrerlaubnis der Klassen C/CE von Vorteil - Sicherer Umgang der eingesetzten EDV Anwendungen oder die Bereitschaft dies zu erlernen (Microsoft Anwendungen wie: Teams, Windows, Word Excel usw.) Das bieten wir Ihnen: - Leistungsorientierte Vergütung nach Tarifvertrag Nahverkehrsbetriebe NRW - Ein motiviertes und wachsendes Team in einem ansprechenden und spannenden Transformationsprozess zur Energiewende - Vielseitige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements - Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge - Attraktive Vergünstigungen und Zusatzleistungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann starten Sie mit uns durch und senden Sie Ihre Bewerbung an die Personalabteilung, STOAG Stadtwerke Oberhausen GmbH, Max-Eyth-Str. 62, 46149 Oberhausen oder gerne auch per E-Mail an ( . Bitte beachten Sie, dass schriftlich eingereichte Unterlagen nicht zurückgesendet und unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet werden.

Arbeitsort:

46149 Oberhausen Rheinland Deutschland

Anstellungsart:

Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig)

Arbeitszeit:

Vollzeit

Befristung:

unbefristet

Kontakt

STOAG Stadtwerke Oberhausen GmbH Personalwesen

Frau Monja Johst

Max-Eyth-Str.

Deutschland-46149, Oberhausen, Rheinland

Mobil:

Fax:

E-Mail:

Web:

Firmenadresse

Strasse:

Max-Eyth-Str. 62

PLZ:

46149

Ort:

Oberhausen, Rheinland

Branche:

Betriebsgröße:

zwischen 51 und 500

Bewerbungsart:

per E-Mail

Unterlagen:

Referenz:

10001-1002995081-S

Bundesagentur für Arbeit, 2026

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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