Kfm. Mitarbeiterin oder Mitarbeiter (m/w/d) Eigenbetrieb Breitbandausbau Landkreis Diepholz

Kfm. Mitarbeiterin oder Mitarbeiter (m/w/d) Eigenbetrieb Breitbandausbau Landkreis Diepholz

Kurzinfo

Arbeitszeit

Teilzeit

Anstellungsdauer

befristet (2 Jahre)

Einstellung zum

nächstmöglichen Termin

Einsatzort

49356 Diepholz

Wir sorgen dafür, dass ca. 220.000 Menschen im Landkreis Diepholz gut miteinander leben und suchen für den Eigenbetrieb Breitbandausbau Landkreis Diepholz eine/ einen

kaufmännische Mitarbeiterin oder kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d)

Ein schneller Internetzugang ist Voraussetzung für die zukunftsfähige Entwicklung unseres Landkreises. Der Landkreis Diepholz baut seit 2019 in enger Zusammenarbeit mit den Städten, Gemeinden und Samtgemeinden im Bereich der sog. „weißen Flecken“ eine Breitbandinfrastruktur mit Glasfaseranschlüssen. Dieses Netz ist an einen privaten Betreiber verpachtet. Für die Koordinierung und die Verwaltung des Netzausbaus hat der Landkreis Diepholz einen Eigenbetrieb gegründet. Dieser kümmert sich um den geförderten Breitbandausbau, insbesondere um Förderanträge, Finanzierung, Planung, Ausschreibungen sowie Bau und Instandhaltung.

Als Teil des kaufmännischen Teams im Eigenbetrieb Breitbandausbau können Sie bei der Umsetzung dieses Großprojektes tatkräftig mitwirken.

Ihre Aufgaben:

Akquise, Überwachung, Nachweisführung und Abrechnung von Fördermitteln

regelmäßige Erstellung von kaufmännischen Berichten wie Cashflow, Zwischenberichten, Soll-Ist-Vergleichen, und Abweichungsanalysen

Bearbeitung, Prüfung und Aufbereitung von Rechnungen und Zahlungsbelegen für Förderanträge

Begleitung des Jahresabschlusses sowie der Wirtschafts- und Finanzplanung

Kommunikation mit Fördermittelgebern, Planungsbüros und weiteren Beteiligten

Rechnungsprüfung, Rechnungsstellung und Zahlungsüberwachung, wie auch Ermitteln von Vor- und Umsatzsteuer

Vorbereitung und Begleitung von Gremiensitzungen

Unterstützung und Durchführung von Ausschreibungsverfahren

Sie erwartet:

eine auf 2 Jahre befristete Teilzeitstelle (20 Stunden/Woche)

eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD (öffentlicher Dienst)

30 + 2 Tage Urlaub/Jahr; Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei

flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Möglichkeit von Homeoffice

eine mobile technische Ausstattung

Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL)

ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie die Möglichkeit der Teilnahme am Firmenfitnessprogramm Hansefit

umfangreiche fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und ein großes internes Fortbildungsangebot

Zuschuss zum Jobticket, ausgezeichnete Bahnanbindung an Bremen und Osnabrück

Sie bringen mit:

abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Verwaltungsbetriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Volkswirtschaft, Public Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung

mehrjährige Berufserfahrung in einem für die Tätigkeit förderlichen Berufsfeld (von Vorteil)

Teamfähigkeit die sich in einer kooperativen und lösungsorientierten Arbeitsweise ausdrückt

hohes Maß an Engagement, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten, Belastbarkeit, hohe Eigeninitiative und Flexibilität

gute Kommunikationsfähigkeiten mit einem sicheren und verbindlichen Auftreten, z.B. gegenüber Fördermittelgebern und Projektbeteiligten

strategisches und konzeptionelles Denken

fundierte EDV-Kenntnisse (MS Office etc.)

Der Landkreis Diepholz ist über das „audit berufundfamilie“ als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert und bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Der Landkreis Diepholz verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Für den ausgeschriebenen Bereich werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt.