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Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie

Sachbearbeiter/in (m/w/d) „Koordinierung zentraler E-Government-Projekte“ Thüringer Ministerium für Digitales und Infrastruktur

Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie

📍 ErfurtVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie
Standort
Erfurt
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
3. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Im Thüringer Ministerium für Digitales und Infrastruktur (TMDI) mit Sitz in Erfurt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung 2 „Digitale Gesellschaft“ im Referat 23 „IT-Haushalt, IT-Standards, IT-Recht“ folgende Stelle bzw. folgender Dienstposten unbefristet zu besetzen:

Sachbearbeiter/in (m/w/d) „Koordinierung

zentraler E-Government-Projekte“

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

· Mitwirkung bei der Koordination der Entwicklung landesweiter IT-Infrastrukturen, u.a. fachliche Betreuung der landesweiten IT-Rahmenverträge

· Prüfung von IT-Vorhaben auf zentrale Ausgestaltung und Begleitung bei zentraler Umsetzung

· Vertragliche Betreuung zentraler IT-Basisdienste, beispielsweise Juris

Wir bieten:

allgemein

· ein etwaiges Jahresgehalt zwischen 53.200 € und 60.500 € brutto für Tarifbeschäftigte bzw. zwischen 43.500 € und 74.200 € brutto für Beamt/innen

· ein breites Spektrum anspruchsvoller und interessanter Tätigkeiten in spannenden, abwechslungsreichen Aufgabengebieten

· vielseitige interne und externe Angebote an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Erlangung der stellenspezifischen Kompetenzen

· flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf

· Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen pro Kalenderjahr bei einer Kalenderwoche mit fünf Arbeitstagen (Heiligabend und Silvester gelten nicht als Arbeitstage und stehen für Sie und Ihre Familien zur Verfügung)

· Möglichkeit der Inanspruchnahme von vermögenswirksamen Leistungen (VWL)

· Angebote zur Gesundheitsförderung

Arbeitnehmer/innen

· unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r des öffentlichen Dienstes

· sichere Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)

· Zahlung eines Krankengeldzuschusses ab einem Jahr Beschäftigungszeit sowie attraktive Jahressonderzahlung und Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge

· Möglichkeit der Verbeamtung, bei Erfüllung der dafür erforderlichen Voraussetzungen

Beamt/innen

· sichere Besoldung nach den Bestimmungen des ThürBesG

· Gewährung eines Familienzuschlages bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen

· Möglichkeit der Inanspruchnahme von Beihilfeleistungen im Rahmen der Krankenversicherung

Wir erwarten:

· Laufbahnbefähigung im gehobenen informationstechnischen Dienst

oder

abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) in einer informationstechnischen Fachrichtung

oder

Abschluss der Laufbahnausbildung des gehobenen nichttechnischen Dienstes in der Fachrichtung Kommunalverwaltung und staatliche allgemeine Verwaltung bzw. in einem vergleichbaren Studiengang als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder Bachelor of Arts (B.A.) entsprechender Fachrichtung

· nachgewiesene, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Informationstechnik und Digitalisierung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung

Von Vorteil sind:

· Interesse an den Bereichen E-Government, IT und Digitalisierung

· Kenntnisse von technischen IT-Infrastrukturen und Architekturen oder Interesse an deren Erwerb

· Erfahrungen im Projektmanagement, vorzugsweise im öffentlichen Dienst

Wichtige Informationen zu Ihrer Bewerbung:

Die Bewerber/innen werden gebeten, Angaben zur Erfüllung der vorgenannten Voraussetzungen zu machen. Die Erfüllung des Anforderungsprofils ist anhand von Unterlagen/ Zeugnissen/ Akkreditierungen/Diploma Supplement (Studiengangserläuterungen)/Nachdiplomierungen o. ä. zu belegen. Soweit zum Zeitpunkt des Ablaufs der Bewerbungsfrist noch nicht alle Unterlagen vorgelegt werden können, werden - soweit möglich - Nachreichfristen gewährt.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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