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Landratsamt Schweinfurt

Hebamme / Entbindungspfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

Landratsamt Schweinfurt

📍 SchweinfurtVerwaltungHonorar/Freiberufler🏢 Kleinunternehmen (10 - 49 MA)

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Details

Unternehmen
Landratsamt Schweinfurt
Standort
Schweinfurt
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Honorar/Freiberufler
Unternehmensgröße
Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
Aktualisiert
23. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

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Hebamme / Entbindungspfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

Wir suchen eine bzw. einen

HEBAMME / ENTBINDUNGSPFLEGER (M/W/D) ODER

GESUNDHEITS- UND KINDERKRANKENPFLEGER (M/W/D)

für die Zusammenarbeit mit der Koordinierenden Kinderschutzstelle (KoKi) auf freiberuflicher Basis.

Die Koordinierende Kinderschutzstelle des Landkreises Schweinfurt sucht Hebammen/Entbindungspfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), die ein Herz für Familien in unterschiedlichen Lebenslagen haben. Familienhebammen/Entbindungspfleger (m/w/d) und Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) können im Rahmen der Frühen Hilfen (KoKi) und im Rahmen der Hilfen zur Erziehung (ASD) eingesetzt werden. Wenn Sie gerne Familien ganzheitlich beraten und über einen längeren Zeitraum begleiten möchten, gerne Hilfestellung geben bei allen Fragen rund ums Baby im ersten Lebensjahr, sind Sie bei uns richtig!

DAS PACKEN SIE AN:

Beratung und Unterstützung bei der alltagspraktischen gesundheitlichen Versorgung in jungen Familien und in der Beziehungsgestaltung der Bezugspersonen zum Kind

Unterstützung der Bezugspersonen in Bezug auf Entwicklungen und Regulationsfertigkeiten des Kindes

Vermittlung und Begleitung zu weiterführenden Angeboten (z.B. PEKiP)

Aktivierung der Ressourcen der Kindseltern

Kooperation und Absprachen mit dem Amt für Jugend und Familie, insbesondere der Koordinierenden Kinderschutzstelle

DAS IST IHRE PERSPEKTIVE:

Weiterbildung zur Gesundheitsorientierten Familienbegleitung (GFB)

Professionelle Fallbegleitung von den Fachkräften der Koordinierenden Kinderschutzstelle

Arbeitsumfang nach Ihren Wünschen

Arbeiten mit einem kompetenten und erfahrenen Team

regelmäßige Supervision, sowie Fortbildungsmöglichkeiten

Vergütung nach Honorarvertrag

DAS BRINGEN SIE MIT:

eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hebamme / Entbindungspfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) mit Berufserfahrung

Freude am selbstständigen Arbeiten

Gute Organisationsfähigkeit

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Beratungskompetenz

Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Psychische Belastbarkeit

Ausgeprägte zwischenmenschliche und weltanschauliche Toleranz

Flexibilität in der Gestaltung der Arbeitszeit

Bereitschaft, den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung zu nutzen

Bereitschaft zur Weiterbildung

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

Fragen? Diese beantworten wir Ihnen gerne:

Frau Rink und Frau Hopkins,

Mitarbeiterinnen der KoKi,

bzw. -473

Frau Haupt, Leitung Soziale Dienste 2

Bitte bewerben Sie sich bis zum 12.07.2026 ausschließlich per E-Mail an:

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