Stellenangebote öffentlicher Dienst Schleswig-Holstein
803 aktuelle Stellen in Schleswig-Holstein
Buchhalter / Accountant (all genders)
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Konferenzdolmetscherin/Konferenzdolmetscher(w/m/d) für Arabisch
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Physikalisch-technischen Assistenten/physikalisch-technische Assistentin oder Optroniker/Optronikerin oder Messtechniker/Messtechnikerin (w/m/d) für den Bereich Nachrichtendienstliche Fähigkeiten mit Schwerpunkt Fotograf
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Telefon- und Videokonferenztechnik
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Senior IT Workplace Manager (all genders)
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Software Engineer – Fullstack
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Senior Software Engineer (all genders)
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
EnterBND #IT am 06.10.2026: Recruiting Day für IT-Profis mit Bachelor-Abschluss (w/m/d)
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Sachbearbeitung internationale Zusammenarbeit (m/w/d)
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
EnterBND #GEO am 15.10.2026:Recruiting Day für GEO-Profis mit Bachelor
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Referatsleiterin/Referatsleiter (w/m/d) für das Referat L.3 Bundeswarnsysteme 2; Nutzerbetreuung/-beratung; Bonn; unbefristet; BBK-2026-113
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Mitarbeiter / Mitarbeiterin (w/m/d) für die IT-Administration / IT-Betrieb und Weiterentwicklung unserer IT-Systemlandschaft
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Sachbearbeitung Betriebssteuerung Netzwerk (m/w/d)
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Führungsunterstützung
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Büromanagerin/Büromanager (w/m/d) im Referat L.5 Ressourcenmanagement, Dienstort Bonn, befristet bis zum 31.12.2027, BBK-2026-118
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Bürosachbearbeiterin/Bürosachbearbeiter (w/m/d) im Referat G.6 „Forschungskoordinierung“; unbefristet; Bonn; BBK-2026-119
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Sachgebietsleitung Daten-/ Sprach- und Videodienste (m/w/d)
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Bürosachbearbeiterin/Bürosachbearbeiter (w/m/d) für das Referat G.1 „Grundsatzfragen Bevölkerungsschutz und Zivile Verteidigung“; unbefristet; Bonn; BBK-2026-120
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
23.8.2026
Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d)
Stadt Norderstedt
23.8.2026
Sachbearbeiter*in (w/m/d) rechtliche und wirtschaftliche Jugendhilfe
Stadt Norderstedt
23.8.2026
Technische*r Objektmanager*in (w/m/d) für die Baubetreuung
Stadt Norderstedt
23.8.2026
Mitarbeiter/in (w/m/d) für Abwasser- und Umwelttechnik
Stadt Norderstedt
23.8.2026
Bauingenieur/in (w/m/d) als Verkehrsplaner/in
Stadt Norderstedt
23.8.2026
Ingenieur/in bzw. Technische Mitarbeiter/in (w/m/d) für den Bereich Verkehrswesen
Stadt Norderstedt
23.8.2026
Vertriebsmitarbeiter:in D2D Wärme
Stadtwerke Lübeck Gruppe GmbH
23.8.2026
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Jobs im öffentlichen Dienst in Schleswig-Holstein
Schleswig-Holstein bietet 803 aktuelle Stellenangebote im öffentlichen Dienst. Kommunen, Stadtwerke, Landkreise und öffentliche Einrichtungen in Schleswig-Holstein suchen laufend qualifizierte Fachkräfte — von der Sachbearbeitung über Ingenieurwesen und IT bis hin zu Führungspositionen im kommunalen Management.
Die Vergütung erfolgt nach TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) mit transparenten Entgelttabellen, Stufenaufstiegen und Zulagen. Hinzu kommen Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (ZVK), 30 Tage Urlaub und vermögenswirksame Leistungen. Viele Arbeitgeber in Schleswig-Holstein bieten zusätzlich flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
Als Quereinsteiger in den öffentlichen Dienst in Schleswig-Holstein
Der Fachkräftemangel im öffentlichen Dienst eröffnet Quereinsteigern aus der Privatwirtschaft attraktive Chancen. Besonders in technischen Bereichen wie Bauingenieurwesen, IT-Administration und Elektrotechnik werden Fachkräfte mit Berufserfahrung auch ohne klassische Verwaltungsausbildung eingestellt. Viele Kommunen in Schleswig-Holstein bieten strukturierte Einarbeitungsprogramme und die Möglichkeit zur Verbeamtung.