Referatsleiterin/Referatsleiter (w/m/d) für das Referat Z.II.1 „Digitalisierung“ am Dienstort Bonn, BBK-2026-114

Referatsleiterin/Referatsleiter (w/m/d) für das Referat Z.II.1 „Digitalisierung“ am Dienstort Bonn, BBK-2026-114

24.07.2026 Stellenangebot

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Kurzinformationen:

Ort:

Bonn

Anstellungsdauer:

Unbefristet

Bewerbungsfrist:

14.08.2026

Taetigkeitsfeld:

Verwaltung und Büro

Arbeitszeit:

Vollzeit, Teilzeit

Laufbahn / Entgeltgruppe:

Höherer Dienst

Kennziffer:

BBK-2026-114

Tätigkeitsprofil:

Diese Aufgaben warten auf Sie:

Führung - Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der aktuell 6 Beschäftigten im Referat, fördern die Zusammenarbeit und sorgen für eine ergebnisorientierte Arbeitsweise. Dabei verantworten Sie die Aufgabenplanung, sichern die Qualität der Referatsergebnisse und gewährleisten einen effektiven und effizienten Einsatz der Ressourcen.

Weiterentwicklung - Als Leitung des Referates Z.II.1 übernehmen Sie eine zentrale strategische und operative Rolle innerhalb des BBK. Sie gestalten aktiv die Weiterentwicklung des IT-Betriebs im BBK, auch zur weiteren Stärkung seiner Krisenfestigkeit.

Beratung - Die Beratung der Behördenleitung und der Führungskräfte bei strategischen und technisch anspruchsvollen IT-Grundsatzthemen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

Zusammenarbeit - Sie pflegen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Behördenleitung, den Führungskräften, Beschäftigten sowie den Interessenvertretungen. Sie binden relevante Stakeholder frühzeitig in zentrale Entscheidungsprozesse ein und fördern durch Transparenz und Verbindlichkeit eine konstruktive und lösungsorientierte Zusammenarbeit auf allen Ebenen.

Anforderungsprofil:

Dafür bringen Sie mit:

Ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Uni-Diplom) mit erkennbarem Bezug zum Aufgabengebiet (z.B. der Fachrichtung Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik, Informatik). Alternativ verfügen Sie über eine Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst.

Idealerweise können Sie bereits fachliche und disziplinarische Führungserfahrung nachweisen.

Mehrjährige praktische hauptberufliche Erfahrung im Bereich des IT-Anforderungs- und/oder Projektmanagements, idealerweise im Umfeld des öffentlichen Sektors.

Von Vorteil sind Kenntnisse in der Modellierung von Geschäftsprozessen im Zuge von Digitalisierungsvorhaben und Erfahrungen in der Auswahl und Einführung von Softwarelösungen.

Freude an der Ausübung einer wichtigen Führungsrolle in der Zentralabteilung verbunden mit dem klaren Bewusstsein, Verantwortung für eine zielgerichtete digitale Transformation und die IT-Produktlandschaft des BBK zu übernehmen.

Einen eindeutigen Gestaltungswillen zur Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen, -methoden und Strukturen.

Die Fähigkeit, komplexere Sachverhalte zu analysieren und diese verständlich und adressatengerecht zu vermitteln.

Eine Gleichstellungs- und Diversitätsorientierung sowie einen verantwortungsvollen Umgang mit Fehlern.

Eine effektive, klare und transparente Kommunikation, um die interne und externe Zusammenarbeit zu fördern. Sie können sich sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch strukturiert und ausführlich zu komplexen Sachverhalten äußern (Deutsch C2/Englisch B2 gem. GER).

Da unsere Aufgaben sicherheitsrelevant und ereignisorientiert sind, benötigen wir zwingend Ihre uneingeschränkte Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung und zur Mitwirkung in der Krisenorganisation des BBK.

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