Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) der Laufbahngruppe 2.2. in der Laufbahn des psychologischen Dienstes bei der JVA Bochum
Justizvollzugsanstalt Bochum
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Details
- Unternehmen
- Justizvollzugsanstalt Bochum
- Standort
- Bochum
- Bereich
- Sicherheit & Recht
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 27. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
1. Funktionsbezeichnung
Bei der Justizvollzugsanstalt Bochum ist ab sofort eine Stelle für eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt in der Laufbahn des psychologischen Dienstes zu besetzen. Die Stelle ist bis zum 01.12.2027 befristet. Es handelt sich zunächst um eine Teilzeitstelle mit einem Stundenanteil von 31,6 Stunden/Woche (80 Prozent). Die Eingruppierung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L).
2. Beschreibung der Behörde
Die JVA Bochum ist eine Justizvollzugsanstalt des geschlossenen Vollzuges für erwachsene Männer mit einer festgesetzten Belegungsfähigkeit von 791 Haftplätzen.
Die Anstalt ist zuständig für
Untersuchungshaft, Auslieferungs- und Durchlieferungshaft
Freiheitsstrafen unterschiedlicher Länge (Erst- und Regelvollzug) entsprechend dem Vollstreckungsplan für das Land Nordrhein-Westfalen
Freiheitsstrafen unterschiedlicher Länge entsprechend dem Ergebnis des Einweisungsverfahrens
Strafgefangene mit angeordneter oder vorbehaltener Sicherungsverwahrung
Sozialtherapie
3. Aufgaben
Die Tätigkeit des psychologischen Dienstes orientiert sich an den Richtlinien für die Fachdienste bei den Justizvollzugseinrichtungen des Landes NRW (AV d. JM vom 18. Dezember 2015 in der Fassung vom 06. Juli 2017 (2400-IV.54))
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
psychologische Untersuchung von Gefangenen, insbesondere von Sexual- und Gewaltstraftätern
Abgabe von gutachtlichen Stellungnahmen/ Gutachten zu Fragen der Legal-, Lockerungs- und Behandlungsprognose, der Indikation von Behandlungsmaßnahmen sowie zu Fragen der Eigen- und Fremdgefährdung
Mitwirkung und Teilnahme an Vollzugskonferenzen
psychologische Intervention bei Verhaltensauffälligkeiten, insbesondere bei der Gefahr von Selbstverletzungen und Suizidversuchen von Gefangenen
delikt- und themenzentrierte Behandlung im Einzel- und Gruppensetting
Beteiligung an der Eignungsfeststellung von Bewerberinnen und Bewerbern für den allgemeinen Vollzugsdienst
Mitwirkung bei der Aus- und Fortbildung der Bediensteten
Kooperation mit externen Einrichtungen
Mitarbeit bei der Organisations- und Personalentwicklung
4. Anforderungsprofil
a. Fachliche Voraussetzung
Diplom-Psychologin/Diplom-Psychologe oder Psychologin/ Psychologe Master of Science (zweijähriges Master-Studium) verfügt über
abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master of Science), möglichst mit klinischem und/ oder rechtspsychologischen Schwerpunkt
Fachkenntnisse in klinischer Psychologie, Psychodiagnostik und forensischer Psychologie
Kenntnisse im Hinblick auf die Erstellung gutachterlicher Stellungnahmen
Kenntnisse über die im Justizvollzug relevanten Behandlungsmethoden (die Approbation als Psychologische Psychotherapeutin/ Psychologischer Psychotherapeut (gemäß PsychThG) wäre vorteilhaft).
b. Persönliche Anforderungen/soziale Kompetenz
Der/Die Diplom-Psychologin/Diplom-Psychologe oder Master of Science verfügt über
Kommunikationsfähigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit
Belastbarkeit
einen ergebnisorientierten Arbeitsstil
ein gutes Zeitmanagement
Flexibilität, Differenziertheit und gute Problemlösefähigkeiten,
angemessenes Verhältnis zwischen Nähe und Distanz im Kontakt mit den Inhaftierten
gute Selbstreflektionsfähigkeiten
Bereitschaft zur Weiterbildung und Supervision.
5. Bewerbung
Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie ihnen gleichgestellten Menschen mit Behinderung gemäß § 2 Abs. 3 SGB IX ausdrücklich. Die Ausschreibung richtet sich an Personen aller geschlechtlichen Identitäten sowie an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Vielfalt verstehen wir als Bereicherung und fördern daher Chancengleichheit und Teilhabe.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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